合同签订之日起将人事档案交甲方托管，乙方在保证甲方年检结束后，如需调回档案的，由甲方协助调回。该聘用合同约定了劳动关系的相关条款，可视为书面 元的上诉理由,没有事实和法律依据,本院不予采纳。原判认定事实清楚，适用法律正确，审判程序合法。据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第（一） ...

原告:河南省豫锋物流有限公司。住所地：郑州市管城回族区X镇小刘某。 法定代表人王某某，该公司董事长。 委托代理人吴晓，该公司法律顾问。 委托代理人刘 伤残就业补助金、经济补偿金、工资等共计x.26元；2、要求解除与原告之间的劳动关系。2009年8月17日，郑州市管城回族区劳动争议仲裁委员会作出管劳仲裁 ...

。 委托代理人谢某某，男，1955年出生。特别授权。 被告资兴市X乡卫生院。 法定代表人孙某，该院院长。 原告李某某与被告资兴市X乡卫生院（下称高 年12月31日终止。2003年12月31日之后,双方没有续签合同,但事实上双方仍然是原告只保留工作关系在被告单位,但不到单位上班,也不享受单位的工资及其他 ...

幢D区X室，主要经营地上海市浦东新区XXX路X号上海银行大厦X室。 法定代表人张XX，董事长。 委托代理人沈X，上海市联合律师事务所律师。 委托代理人梅X 为3000元，被告同意支付原告2009年1月份工资。被告按照劳动法的规定和程序履行解除劳动关系的手续，其行为合法；被告未退还原告30元押金，系因为 ...

济源市北海法律服务所法律工作者。 被告济源市丰源电力有限公司。 法定代表人梁某，经理。 委托代理人李某甲，该公司人事科长。 委托代理人姚云东,该公司法律顾问。 签订劳动合同，劳动关系依法终止。故被告丰源电力公司应为原告卢某某参加失业保险、医疗保险，并补交1998年5月至2007年12月的养老保险、 ...

补助金x元（1656元×36个月），合计x元；并裁决双方劳动关系于裁决书履行完毕之日起自行终止。百川木塑公司不服三湖劳仲案（2009）第X号仲裁 享受相应的工伤待遇。百川木塑公司尽管对三门峡市劳动能力鉴定委员会的鉴定结论不予认可，但其未在法定的时间内向河南省劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定。况且百川木塑 ...

代理人常某，男，新乡市卫滨区X法律服务所法律工作者。 被告新乡金灯水泥有限公司。 法定代表人段某某，任该公司董事长。 住所地：新乡市凤泉区X路X号。 委托 2008年1月已经废止，从法律上只有解除和终止劳动关系，被告对原告除名缺少批评教育，应取得证据，听取被处理人的意见，在确认旷工行为后3个月内作出 ...

，住所地北京市海淀区X路X号清华同方科技大厦B座X层西北第1间。 法定代表人吴某某，总经理。 委托代理人包华，北京市天矛律师事务所律师。 委托代理人李某 泰享有的图纸、试验结果、试验记录、样品、数据、计算机源程序及目标程序以及与安装维修等有关的资料、技术成果和专利；经济信息，即与文德兴泰生产活动、经营 ...

有独立的生产经营自主权，人事管理权，自负盈亏，在生产经营中出现的问题均由乙方负担，甲方概不负责。乙方若连续两个季度不交租金，甲方可终止合同。合同签订后， 源棉字(1996)X号文件，决定不再兼并五金厂，主张与五金厂解除兼并关系，但未履行有关法定报批程序，且棉麻公司该主张与其1996年2月3日又与胡某某 ...

代理人刘B、代C，重庆XX律师事务所律师。 被告斯特朗公司，住所地渝北区。 法定代表人戴D，董事长。 委托代理人邱E，重庆XX律师事务所律师。 原告陈A与被告斯 A为乙方签订了《合作协议书》，约定：一、总则。1、甲、乙双方的合作关系为紧密合作，斯特朗公司股份甲方占60%，乙方占40%。甲方以下列资产折 ...