工程项目部从事钢筋工工作，双方未签订劳动合同，建工集团公司没有为蒋XX办理工伤保险。同年4月28日15时许，蒋XX在工作期间，左手被车 、误工费8000元，认定、鉴某、检查费847元，一次性工伤医疗补助金15480元，一次性伤残就业补助金30960元，交通费700元，停工留薪期待遇12016.2元， ...

的受理通知书及相关材料。 以上事实有原告提供的两次住院的诊断证明、病某、医疗票据、灞劳工某字（2010）X号工某认定决定书，西安市职工某某与职业病某残 某保险待遇。如职工某人提出解除劳动合同的，用人单位还应支付一次性工某医疗补助金和伤残就业补助金。本案被告未给原告参加工某保险，故原告享受的工某保险待遇 ...

伤残就业补助金x元；5、瑞华管业公司支付李某乙一次性工伤医疗补助金x元；6、驳回李某乙的其他申请。瑞华管业公司不服该仲裁裁决书，向法院提起 人系被上诉人的用人单位。上诉人同案外人签订的协议不能约束被上诉人，且上诉人不承担工伤责任的约定因违反法律的强制性规定而属无效条款。原审认定上诉人同被上诉人之间存在 ...

人民医院后转入新乡市中心医院。2007年11月3日出院。被告住院期间的医疗费用x元已由原告支付。接受被告申请，2010年1月11日辉县市劳动局 ，被告应享受的工伤保险待遇包括：1，一次性伤残补助金1087.5元（日工资50元X21.75天）X9个月=9787.5元；2，一次性医疗补助金1788.16元 ...

意见，本院归纳本案的争议焦点为：被告是否应当支付原告住院伙食补助费，一次性工伤医疗补助金，经济补偿金，如果应当支付，数额是多少。 原告为了支持自己的主张， 2、出示焦作市公安交通警察支队第x号事故认定书，证明原告属于交通事故引起的工伤，原告应当先取得民事赔偿。原告在没有提供证据证明交通事故方当事人对其 ...

似尘肺，后被被告巫山县老水井湾煤矿解聘。被告潘XX经过确认劳动关系，申请工伤认定及劳动能力鉴定，于2010年5月3日向巫山县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁， 被告主张的停工留薪期工资x元符合法律规定，本院予以支持;本院确认被告的一次性工伤医疗补助金为x元（x元／年÷12个月×16个月）伤残津贴为x元（ ...

，有长沙市中心医院门诊、急诊、住院病人疾病诊断书、长雨劳工伤认字[2009]X号工伤认定书、长劳社复决字第[2009]第X号行政复议决定书、劳动能力鉴定结论书、 期待遇为x元（1940元/月×12个月）；3、一次性伤残补助金、伤残就业补助金、工伤医疗补助金，共计x元（1940元/月×6个月×3）；4、 ...

技能提高而晋升工资时，在职伤残补助金予以保留。 (三)旧伤复发经确认需要治疗和休息的，按照本办法规定享受工伤医疗待遇和工伤津贴。 (四)伤残程度被评为 同意的，或者劳动合同期满终止合同后本人另行择业的，可以发给一次性伤残就业补助金，具体标准由省、自治区、直辖市劳动行政部门根据实际情况确定。 第五十八条 ...

21.75日计算，核定被告2009年3月份工资为2936.25元。被告的一次性伤残补助金（3600元/月×16月）x元。被告的护理费因原、被告没有约定数目 实施的的办法》第二十五条规定，依法应予支持。故被告的一次性工伤医疗补助金为（x元/年÷12月/年×24月×10%）6157.20元，一次性伤残就业 ...

特向法院提起诉讼。请求：1、判令改变裁决书中工伤津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金确定的赔偿数额；2、本案诉讼费由被告承担。 被告 针对申诉人的其他申诉请求，因申诉人未能提供有效证据，不予支持。以上各项一次性工伤待遇款共计x元，由被诉人平顶山市明旺煤业有限公司按规定一次性支付申诉人李某某 ...