按工伤处理但未处理。2005年8月王某某由益阳市劳动能力鉴定委员会鉴定为工伤九级伤残。2008年12月2日王某某向益阳市劳动仲裁委员会提出劳动仲裁申请， 计算标准大大超过国家规定标准，因此并未认可。王某某2008年12月17日，向法院提起诉讼，请求判令资江机公司补偿工资赔偿款及医疗、伤残就业补助金等x ...

使用的人员与发包单位存在劳动关系”，故原告系工伤，没进行工伤鉴定就起诉到法院，程序不合法；原告请求的标准过高，应按2003年重庆市农民人均纯收入为 证明，可参照2003年重庆市X村居民人均纯收入的2215元计算，其伤残鉴定为十级，按照最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十 ...

53元。李某甲的伤经滦平县法院法医技术室以工伤标准鉴定为九级伤残，经承德市中级人民法院技术室以交通肇事标准鉴定为十级伤残。 认定上述事实的证据有：1、被告人陈 ，后滦平县法院又委托本院鉴定为十级，原判参照工伤标准九级和交通肇事标准十级，综合认定为x元不妥，应按一审鉴定九级赔偿伤残补助金，数额为x元。由 ...

在该工地工作时受伤，造成了九级伤残，而谭某某作为建设者，应对工程建筑过程中的施工安全负有管理义务，对上诉人的人身损害赔偿应当承担连带责任。据此原审法院 ，理据不足，本院不予支持。一审法院认定的赔偿范围、标准、数额正确。本案不属于工伤事故纠纷，上诉人提出残疾补偿金及工伤辞退费的主张不能成立，本院不予支持 ...

X镇创艺家居装饰商店不服上述判决，提起上诉认为：1、被上诉人李某的伤残级别严重与事实不符。被上诉人受伤后是在顺德区X街道办事处桂州医院小黄 与被上诉人双方存在事实上的劳动关系，被上诉人在工作期间受伤，被上诉人应给予上诉人工伤损害赔偿待遇。上诉人认为出具诊断证明的医生不是为被上诉人进行治疗的主治医生，其 ...

1064.60元、误工费1180.75元，伙食补助费480元、护理费480元，参照《广东省社会工伤保险条例》有关残疾等级补偿的有关规定，补偿宋某甲8个月的残疾补偿金 》第一百一十九条的规定，参照《道路交通事故处理办法》和《广东省二00二年度道路交通事故损害赔偿计算标准》，宋某甲的损伤为九级伤残，陈某某 ...

，被保险人工伤医疗开始后，至王某作出劳动能力鉴定前的工资，由单位按被保险人原标准继续发放，不得减发。因双方未能举证证明王某的工资收入情况，故王某的 公司实际尚欠王某工资431.72元。王某工伤后经鉴定委员会评定为9级伤残，根据《广东省社会工伤保险条例》第二十九条规定，被保险人要求辞职，由单位计发一次性 ...

请求：撤销原判，驳回文某某提出的工伤辞退费的赔偿请求。 被上诉人文某某答辩认为：一、《中华人民共和国工伤保险条例》第六十四条规定该条例施行前已受到 某某已于2003年12月2日由佛山市南海区劳动能力鉴定委员会评定为8级伤残，完成了工伤认定，故此，佛山市南海顺志鞋材有限公司提出的第一项上诉理由，缺乏法律 ...

工伤。同年11月21日经佛山市顺德区劳动能力鉴定委员会评定为七级伤残。2004年2月17日，佛山市顺德区劳动争议仲裁委员会作出顺劳仲案字(2003)第X 被上诉人自愿处分自己的民事权利。原审判决上诉人按（略）.76元的赔偿标准支付工伤赔偿款给被上诉人欠妥，本院予以纠正。上诉人对此上诉有理，本院予以支持 ...

为工伤，2004年1月12日，佛山市劳动能力鉴定委员会评定被告的伤残为7级伤残。双方因工伤补偿问题产生争议，佛山市顺德区劳动争议仲裁委员会于2004年9月 职工的月平均工资，因此原审法院以职工月平均工资的百分之六十作为标准判决上诉人向被上诉人支付从工伤医疗开始至作出劳动能力鉴定前的工资于法有据，上诉人 ...