办理失业保险参保手续（建立帐户）和按比例补缴失业保险金；4、判令被告支付给原告生活费（从08年2月至今按275元给付）；5、诉讼费用由被告 年２月24日，原告向郑州市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。郑州市劳动争议仲裁委员会以原告不能提供与被告存在劳动关系的有效证明为由不予受理，原告不服，诉至法院。 另查明 ...

事实一致。 本案事实有双方当事人陈述、沈阳市劳动争议仲裁委员会不予受理通知书、下岗职工失业保险并轨就业认定表、沈阳华岳纺织集团来访事项转送单、劳动保障信访事项复查 为本人所写，且王某某已实际参加了并轨，领取了失业保险金，王某某的该项上诉主张不能成立。关于王某某提出要求被上诉人给付拖欠职工工资、生活费、 ...

我国相关失业保险规定，被告自2003年至2005年享受失业保险金。因此，我公司不应当与被告签订劳动合同。即使原告与我公司建立了事实上的劳动关系，被告的工龄也只能 只能领取2年，我于2008年8月28日被辞退，按原告的说法，领取失业金期间不能签订劳动合同，自2005年下半年至我被辞退之日，按《劳动合同法 ...

该方案规定人员分流的途径有：1、剥离重组企业安置职工；2、自愿申请辞职；3、经协商不能就变更劳动合同达成协议的，由被告解除劳动合同；4、不愿辞职、 ）等。同日，原告向被告领取了自谋职业借垫资金9750元。此后，原告从2000年1月至2005年11月，按协议约定将养老保险、失业保险费（含原由企业负担部分 ...

事实一致。 本案事实有双方当事人陈述、沈阳市劳动争议仲裁委员会不予受理通知书、下岗职工失业保险并轨就业认定表、沈阳华岳纺织集团来访事项转送单、劳动保障信访事项复查 为本人所写，且王某某已实际参加了并轨，领取了失业保险金，王某某的该项上诉主张不能成立。关于王某某提出要求被上诉人给付拖欠职工工资、生活费、 ...

税20元，月实际收入937.30元”，同时又注明“奖金190元(因奖金不能算固定收入，不能正常发放)”。上诉人通过上述证据以证实其月实际收入为937.30元 公正。要求维持原审判决。 本院认为，上诉人所主张的其每月未实际领取的养老保险金、失业保险金、公积金等仍属于上诉人所有的合法收入，仅是在对其管理和 ...

了失业手续并领取了失业证。2012年1月10日原告至安阳市人力资源和社会保障局去办理退休手续，发现审批表中的自己的工龄和实际工龄不一致。查询档案 ，用人单位在做出开除决定时应向劳动者送达开除通知书。本案中，被告以原告不交养老保险金、严重违反劳动纪律及企业规章制度为由，对原告作出开除决定。对此，被告应当 ...

劳动合同的双倍工资、公休日及年休假加班工资、解除劳动合同的经济补偿金、失业保险金损失等共计157211.27元；并赔偿其因未交纳养老保险费的损失141304元。 能举证证明其主张，应当承担举证不能的后果。 本院二审查明：某某供电公司提交的某某电力公司完税发票表明，李某等领取的系劳务费，并非工资；该 ...

其要求某某物管公司支付延时工资加经济补偿金的理由不能成立，不予支持。杨某请求支付被某发养老保险金利息的证据不充分，亦不予支持。杨某要求武隆县某某医某 2008年1月1日起，最低工资标准为520元。一审中，已查明杨某每月领取的工资仅为500元，尚未达到最低工资标准；用人单位应当按照劳动者的工作时间，补足 ...

某筹金495.29万元；6、职工某房公积金263.72万元；7、职工某疗保险金32.12万元；8、职工某济补偿金505.81万元；9、职工某业保险金 连带清偿责任的证据不足，本院不予支持。 综上，长城公司郑州办事处的上诉理由不能成立。原审判决认定事实基本清楚，适用法律正确，实体处理适当，依法应予维持 ...