至2000年12月存在事实劳动关系，理由如下:1、原告于1989年解除站长职务(经理找原告谈话通知，没有当众宣布)后，原告一直坚持九塘放映站的放映工作， 在我公司良庆电影站从事放映工作”。 2011年12月8日，原告向南宁市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，请求裁令：1、确认申请人与被申请人于1972年 ...

格公司认可该QQ聊天记录真实性。鲁某主张鲁a系金易格公司行政部（综合部）经理，金易格公司主张鲁a系该公司综合部职员。3、QQ聊天记录，为一生 管理人员的工资都是按月一次性足额发放。上述事实，有《关于公司部分组织和高管人事调整的任命和决定》、银行对账单以及双方当事人在二审期间的陈述在案佐证。 本院认为： ...

苏仙影剧院，住所地湖南省郴州市X街X号。 法定代表人黄某乙，该影剧院经理。 委托代理人南新丹，湖南善道律师事务所律师。 案由：追索劳动报酬纠纷 上诉人 ）拖欠的月工资830元，合计21,995元。2011年9月1日，湖南省郴州市劳动人事争议仲裁委员会作出郴劳人仲案裁字（2011）第X号仲裁裁决书，裁决 ...

中造成很坏的影响。根据国务院《企业职工奖惩条例》第十八条规定，经公司经理办公会研究，并征求公司工会意见，同意给予余某除名处理，吊销其驾驶执照。其 未提供证据证明存在仲裁时效中断的情形，其于2012年1月5日向武汉市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁已超过法定仲裁时效期间，原告的诉讼请求因超过仲裁时效期间， ...

某。 被告：武汉市公共交通集团有限责任公司第二营运公司。 法定代表人：丁某，经理。 委托代理人：黄某某。 委托代理人：谭某某。 原告肖某（以下简称原告 款18000元，原告放弃其他诉讼请求。2012年1月10日原告向武汉市劳动人事争议仲裁委员会提出书面仲裁申请，要求被告恢复原告的厂籍并取消除名的决定。 ...

被告送达了《关于解除无固定期限劳动合同的函》，2011年11月14日由被告经理李某（经查实为李某某）代为签收，原告已经依法解除了与被告之间的无 交通事故受伤，被告以借支方式每月支付给原告费用2,000元。且武汉市X区劳动人事争议仲裁委员会裁决确认原告与被告之间自2002年4月起至2011年11月止存在 ...

，汉族。 被告重庆某某餐饮管理有限公司，住所地重庆市X区。 法定代表人闵某，经理。 委托代理人徐某某，重庆贤正律师事务所律师。 委托代理人王某，女，汉族 未举证证明。 上述事实，有劳动合同、解除某动合同通知书、重庆市X区劳动人事争议仲裁委员会函件，以及当事人陈述等证据在卷佐证，并经庭审质证。 本院认为 ...

，女，汉族，X年X月X日出生，百利来嘉合企业管理（北京）有限公司经理，住（略）。 被上诉人（原审被告）国家工商行政管理总局商标评审委员会，住所地北京市 ；商业管理辅助；工商管理辅助；替他人作中介（替其他企业购买商品或服务）；人事管理咨询；文秘；会计；审计；商业场所搬迁。 申请商标（略） 引证商标一为第 ...

内容作具体安排，原告孙某为此与被告凯迪电力环保公司协商未果，向武汉市劳动人事争议仲裁委员会（以下简称仲裁委）申请仲裁，仲裁委以此事正接受武汉市劳动监察大队处理 用工协议的刘某戊自2004年至2009年为被告凯迪电力环保公司的项目经理； 3、被保险人名单，证明被告凯迪电力环保公司为原告孙某办理了人身意外 ...

继续在原告公司上班。原告现任总经理熊伟上任前，中国XX股份有限公司重庆分公司的副总经理于2010年12月13日对其进行了任前谈话，认为对原违法员工李 ”，被告拒绝签收该通知书。后被告以原告解除与其劳动关系不合法为由，向奉节县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，该委于2011年7月21日作出仲裁裁决，对原告 ...