石某某解除劳动关系，并要求石某某于2007年12月30日前来单位办理有关补偿和赔偿手续。之后，石某某即离开灵宝市地税局的工作单位。2008年1月15 人民共和国税收征收管理法》、《河南省行政机关执法条例》等相关规定，对本单位进行人事机构改革，原招录的协税员包括石某某在内的编外人员属临时性质，不具有合法 ...
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与彭某解除劳动关系，并要求彭某于2007年12月30日前来单位办理有关补偿和赔偿手续。之后，彭某即离开灵宝市地税局的工作单位。2008年1月15 中华人民共和国税收征收管理法》、《河南省行政机关执法条例》等相关规定，对本单位进行人事机构改革，原招录的协税员包括彭某在内的编外人员属临时性质，不具有合法的 ...
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马某某解除劳动关系，并要求马某某于2007年12月30日前来单位办理有关补偿和赔偿手续。之后，马某某即离开灵宝市地税局的工作单位。2008年1月15 人民共和国税收征收管理法》、《河南省行政机关执法条例》等相关规定，对本单位进行人事机构改革，原招录的协税员包括马某某在内的编外人员属临时性质，不具有合法 ...
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李某某解除劳动关系，并要求李某某于2007年12月30日前来单位办理有关补偿和赔偿手续。之后，李某某即离开灵宝市地税局的工作单位。2008年1月15 人民共和国税收征收管理法》、《河南省行政机关执法条例》等相关规定，对本单位进行人事机构改革，原招录的协税员包括李某某在内的编外人员属临时性质，不具有合法 ...
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李某某解除劳动关系，并要求李某某于2007年12月30日前来单位办理有关补偿和赔偿手续。之后，李某某即离开灵宝市地税局的工作单位。2008年1月15 人民共和国税收征收管理法》、《河南省行政机关执法条例》等相关规定，对本单位进行人事机构改革，原招录的协税员包括李某某在内的编外人员属临时性质，不具有合法 ...
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蒋某某解除劳动关系，并要求蒋某某于2007年12月30日前来单位办理有关补偿和赔偿手续。之后，蒋某某即离开灵宝市地税局的工作单位。2008年1月15 人民共和国税收征收管理法》、《河南省行政机关执法条例》等相关规定，对本单位进行人事机构改革，原招录的协税员包括蒋某某在内的编外人员属临时性质，不具有合法 ...
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姬某某解除劳动关系，并要求姬某某于2007年12月30日前来单位办理有关补偿和赔偿手续。之后，姬某某即离开灵宝市地税局的工作单位。2008年1月15 人民共和国税收征收管理法》、《河南省行政机关执法条例》等相关规定，对本单位进行人事机构改革，原招录的协税员包括姬某某在内的编外人员属临时性质，不具有合法 ...
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何某某解除劳动关系，并要求何某某于2007年12月30日前来单位办理有关补偿和赔偿手续。之后，何某某即离开灵宝市地税局的工作单位。2008年1月15 人民共和国税收征收管理法》、《河南省行政机关执法条例》等相关规定，对本单位进行人事机构改革，原招录的协税员包括何某某在内的编外人员属临时性质，不具有合法 ...
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高某某解除劳动关系，并要求高某某于2007年12月30日前来单位办理有关补偿和赔偿手续。之后，高某某即离开灵宝市地税局的工作单位。2008年1月15 人民共和国税收征收管理法》、《河南省行政机关执法条例》等相关规定，对本单位进行人事机构改革，原招录的协税员包括高某某在内的编外人员属临时性质，不具有合法 ...
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董某某解除劳动关系，并要求董某某于2007年12月30日前来单位办理有关补偿和赔偿手续。之后，董某某即离开灵宝市地税局的工作单位。2008年1月15 人民共和国税收征收管理法》、《河南省行政机关执法条例》等相关规定，对本单位进行人事机构改革，原招录的协税员包括董某某在内的编外人员属临时性质，不具有合法 ...
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