经济补偿办法》第十条、《广东省劳动合同管理规定》第二十六条的规定，原审法院于2004年8月10日作出如下判决：一、琅日公司于判决发生法律效力之日起五日内 。琅日公司认为一审法院的这一认定是错误的。因为：第一、“琅日公司保安人员管理制度”由保安部长钟明在保安工作会议上向李某某宣读过，李某某对该制度内容是 ...

经济补偿办法》第十条、《广东省劳动合同管理规定》第二十六条的规定，原审法院于2004年8月10日作出如下判决：一、琅日公司于判决发生法律效力之日起五日内 。琅日公司认为一审法院的这一认定是错误的。因为：第一、“琅日公司保安人员管理制度”由保安部长钟明在保安工作会议上向吴某某宣读过，吴某某对该制度内容是 ...

经济补偿办法》第十条、《广东省劳动合同管理规定》第二十六条的规定，原审法院于2004年8月10日作出如下判决：一、琅日公司于判决发生法律效力之日起五日内 。琅日公司认为一审法院的这一认定是错误的。因为：第一、“琅日公司保安人员管理制度”由保安部长钟明在保安工作会议上向赵某某宣读过，赵某某对该制度内容是 ...

柜台取款的录像资料和取款的预约记录以及提款人填写的保证金提取凭证，根据财务保管制度，涉及财务凭证都应长期保存。据此，被上诉人认为其将财产交上诉人保管， 第一百零六条的规定，判决如下： 一、撤销上海市徐汇区人民法院(2002)徐民二(商)初字第X号民事判决； 二、上诉人大鹏证券有限责任公司上海天钥桥路 ...

自己承包工程的制度，为此二处承担着向东建公司交纳管理费的义务。这说明，祁某禄并未将二处的财产所有权转让给东建公司并委托该公司进行经营管理；享有建筑 经营管理权，是错误的请求，不予支持。 《中华人民共和国民法通则》第七十一条规定：“财产所有权是指所有人依法对自己的财产享有占有、使用、收益和处分的权利。” ...

、有关书证:梁某某1999年5月购房在单位借款及补贴手续。组织部证明，证实报销制度及赵某甲在1997年至1998年没大宗出差费报销。 (3)1998年，被告人赵 粤汉公司都是由赵某甲主管。组织部只收取管理费，对人财物不管理。这些公司在资金运作上出现问题，就找赵某甲帮忙联络些借款解决资金周转问题，另外在 ...

经济补偿和资遣费，该条款对双方均有约束力。而上诉人的管理制度是公司的基本制度，制度中所规定的员工辞退后工作满3—5年者，每年加发5千元 ）元。 根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第(一)、(二)项之规定，判决如下： 一、维持海口市振东区人民法院(2000)振民一初字第X号民事判决第一 ...

陈某乙律师辩称：1．鑫源公司没有超出经营范围，没有采取“双赢制”形式进行传销；销售奖励和提成符合法律规定的销售制度；商品销售实行明码标价，不存在哄抬 保健品、健身器材等。被告人王某甲按照武汉新田保健品有限公司传销经营的模式和管理制度，将陆续扩大的营销员编成营销级别，开展保健品、健身器材的传销经营活动， ...

并不可能因为掌握这些信息而取得优于其他经营者的便利条件，再次，就保密性而言，森银公司提供的《保密制度》在1999年时即严某乙、刘某离职前并未实施，也未公示 ）元，其他费（略）元，合计（略）元，均由森银公司负担。 上述协议，符合有关法律规定，本院予以确认。 本调解书经双方当事人签收后，即具有法律效力。 ...

对盛美公司在研制概况中的这一单方陈述不予认定；对盛美公司的档案管理制度、公告、自用事实的真实性、关联性予以确认；对测绘图纸、上海市机械工程学会技术审查报告的 但依本案重审立案后应适用的最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第七十五条的规定，当：“有证据证明一方当事人持有证据无正当理由拒不提供，如果 ...