曹某某正式办理退休手续。 2009年10月27日，岳阳县劳动仲裁委员会收到曹某某递交的仲裁申请书后，作出岳劳仲不字[2009]第X号不予受理案件通知书，理由是 合同是否合法，向红公司是否应按单位文件补发曹某某每月年功工资140元、工龄工资420元；3、从事有害有毒工作如何计算工龄；4、向红公司劳动争议 ...

年的工龄，应按31年工龄计算退休费（即按本人退休前职务工资和级别工资之和的85%计发）。自1999年12月至2009年7月单位未给杨某甲增加晋档 判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省新乡市中级人民法院。 审判长刘向军 审判员郭生祥 审判员原培 ...

，有劳动保障行政部门或税务机关申请人民法院强制征缴。从以上两条规定可以看出：用人单位如果不为职工缴纳社会保险费用，应由劳动保障行政部门或税务机关采取行政处罚的 。 二审认为：双方存在劳动关系。黄某乙虽主张工资补贴应累计递加计算3510元，但万发机械厂提交的1998年工龄补贴发放表显示截至1997年九年 ...

原告今年2月份年满50岁，在单位向被告申报原告退休审批过程中，被告对原告到部队随军前任民办教师的工作时间不予计算退休工龄。原告自1979年9月高中 本判决，可在判决书送达之日起15日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提供副本，上诉于河南省郑州市中级人民法院。 审判长任立栋 审判员姚丽 人民陪审员 ...

因此原告并不符合领取满6年连续工龄奖的条件。被告经上海市金山区劳动保障部门批准依法实行综合计算工时工作制，原告在工作期间的工资以及加班费已经按照相关法律规定 制作，原告对于统计数据有异议，所以本院不予采信。证据11，被告作为用人单位对公司春节期间放假作出安排并予以公告，符合常理，本院予以认定；证据12 ...

项，自2001年12月至2004年12月起，原告马某某每月的工龄工资按18元计算并计入标准工资，对此，原被告双方均无异议。此外，原告马 各级人民政府劳动行政部门（以下简称劳动行政部门）依法对本行政区域内的企业、个体经济组织（以下简称用人单位）遵守劳动法律、法规的情况进行监督检查，对违反《劳动法》行为的 ...

原告上海A物业管理有限公司。 法定代表人王a。 委托代理人钱a、黄a，原告单位工作人员。 被告汤a，男，汉族。 原告上海A物业管理有限公司与被告汤a物业管理 显示欠费房物业费应按每月每建筑平米0.4元计算，说明欠费房非工龄房；且被告提供的便条也不能证明其房屋系工龄房。据此，本院认为本案欠费房应按双方 ...

某所有，集资房由牛某及龚某乙居住”。该房屋按照国家的房改政策，1996年对现有集资房和公房进行出售(针对本单位职工)，龚某系外贸局职工，1989年享有该集资房，根据 房屋由牛某及龚某乙居住，而本案集资房在计算工龄折扣时已将牛某的工龄计算在内，因此牛某对本案的涉案房屋享有共有权利，牛某是本案适格的当事人 ...

7月的补偿金是由其原工作单位中联公司支付的，现中联公司已破产终结，招某某向新宝公司主张1997年7月之前的“工龄补偿差额款”，主体不适格，应予 应该以招某某提出诉讼、主张权利之日开始计算有效期限，新宝公司负有归还的义务，并且应依据有关法律法规支付其百分之五十的额外经济补偿金。如上所述，新宝公司与其前身 ...

人民政府因侯某诉佛山市X镇人民政府行政决定一案，不服佛山市X区人民法院作出的(2005)三法行重字第X号行政判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭， 职务补贴)×本人工龄(截止芦苞镇卫生院转制之日，不足1年，按1年计算)。依照佛山市X区人事部门的解释，当时三水区医疗卫生事业单位的基本工资包括职务工资 ...