5040元（945×16/3元），一次性伤残补偿金、一次伤残就业补助金、一次工伤医疗补助金共x元（945×18元）、伙食补助费246元、护理费1120元、基本 ，陈家嘴石膏矿被依法注销。原告的伤情经常德市劳动能力鉴定委员会鉴定为伤残拾级，此后，原、被告因工伤补偿等问题无法达成协议，原告于2009年11 ...

依法驳回其诉讼请求。原告要求支付惩罚工资于法无据。双方就是否存在劳动关系问题，一直处于诉讼之中，直至2009年11月新乡市中级人民法院作出终审判决。被告并非有意 ，但认为不应由被告支付300元鉴定费，因原告非工伤，鉴定不合法。 被告天龙公司向本院提交的证据材料有：1、新乡市中级人民法院（2009）新中 ...

待遇等若干问题规定的通知》[沪劳保发(96)X号]，主张一次性伤残补助金，由于上海鼓风机厂有限公司不配合，致使卓某某未能及时进行工伤认定，劳动能力鉴定结论也 之日起七日内支付卓某某一次性伤残补助金7,616元。如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务,应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之 ...

日，济源市劳动和社会保障局认定翟某某为工伤，同日济源市劳动鉴定委员会鉴定翟某某的工伤伤残等级为五级，翟某某支付鉴定300元。后翟某某、商丘民工队就工伤待遇 工伤医疗补助金、鉴定费，双方均未提出上诉，应予以维持。对于双方上诉提出的其他费用问题：一、一次性伤残补助金：应按照翟某某本人月平均工资计算16个月 ...

1月9日，原告程某所受伤害被认定为工伤并被鉴定为六级伤残，后被告向河南省劳动能力鉴定委员会申请重新鉴定，2009年1月19日，河南省劳动能力鉴定委员会 的主张，本院不予支持。关于原告主张要求被告支付加班费及加付赔偿金的问题，被告虽辩称“双方签订的《劳动合同书》及《（略）南方中天纺织有限公司员工守则》都 ...

伤亡人员一次性赔偿办法》之规定，假肢费用不属于本案赔偿范围。 上诉人桃园森辉公司的上诉请求为：原审法院认定事实和适用法律有误，请求撤销一审判决并依法改判。理由是 关于停工留薪期待遇问题。参照江苏省劳动保障厅苏劳社医【2005】X号文件第二十一条规定，工伤职工停工留薪期期满后，劳动能力鉴定结束前，原工资 ...

医疗补助费和伤残就业补助金是否过高的问题。江苏省实施《工伤保险条例》办法规定，职工因工致残被鉴定为5-10级伤残的，按照条例规定与用人单位解除 争议案件有其特殊性，无论是用人单位还是劳动者，只要有一方不服劳动争议仲裁委员会作出的仲裁裁决而向人民法院提起诉讼，仲裁裁决均不发生法律效力。人民法院在审理劳动 ...

支付住院伙食补助费、营养费、护理费、后续治疗费、鉴定费、交通费、其他损失并支付一次性工伤待遇等合计x.50元，仲裁过程中，先某某将工资标准由4000元/月变更为 。 本院认为，江苏省劳动保障厅《关于实施若干问题的处理意见》第二十四条规定，“在尚未参加工伤保险的用人单位中，因公致残被鉴定为一至四级伤残的 ...

上诉人（原审原告）裴某甲，男，X年X月X日出生，锡伯族，沈阳市钢锹厂工人，住（略）－9－X号。 委托代理人裴某乙（裴某甲之父），X年X月X日出生，锡伯族，沈阳市政法学校退休工人，住（略）。...

写工伤报告，要求对牛某某进行工伤鉴定。2006年5月16日许昌市劳动能力鉴定委员会对牛某某的伤残程度进行鉴定，构成七级伤残。牛某某支付鉴定费300元。因 社工伤（2005）X号转发劳动和社会保障部《关于实施若干问题的意见》的通知第一条规定：“职工1996年10月1日前因工作遭受事故伤害或患职业病，当时 ...