的工龄不应连续计算为在被告处的工作年限。2007年3月15日劳动合同期限届满后，原、被告双方未再续订劳动合同，原告也不存在应当订立无固定期限劳动合同的 ，无权主张某乙项费用。第二，关于支付拖欠工资及欠缴保险费用的问题。本院查明，张某乙在阳光热电公司工作期间，阳光热电公司及时足额发放了张某乙的工资，且不 ...
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工龄不应连续计算为在被告处的工作年限。2007年3月15日劳动合同期限届满后，原、被告双方未再续订劳动合同，原告也不存在应当订立无固定期限劳动合同的 股东，无权主张该项费用。第二，关于支付拖欠工资及欠缴保险费用的问题。本院查明，王某在阳光热电公司工作期间，阳光热电公司及时足额发放了王某的工资，也不存在 ...
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计算为在阳光热电公司处的工作年限。2007年3月15日劳动合同期限届满后，费某与阳光热电公司未再续订劳动合同，费某也不存在应当订立无固定期限劳动合同的 股东，无权主张该项费某。第二，关于支付拖欠工资及欠缴保险费某的问题。本院查明，费某在阳光热电公司工作期间，阳光热电公司及时足额发放了费某的工资，也不 ...
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张某某。 被告上海某某食品厂。 法定代表人潘某某。 原告张某某诉被告上海某某食品厂追索劳动报酬纠纷一案，本院于2010年5月6日立案受理后，依法由代理审判员周 和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利。作为用人单位的被告应按约及时足额给付原告工资，现被告未足额支付原告工资，应承担相应的民事 ...
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；且在劳动合同履行期内，原告根据上海市职工最低工资标准的上浮及时对加班工资的计发基数进行了调整，并按劳动法第四十四条规定的比例足额支付了被告的 曾某某2007年9月至2008年6月期间的加班工资差额2,763.85元。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二 ...
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法律规定。在劳动合同履行期内，原告根据上海市职工最低工资的标准及时对加班工资的计发基数进行了调整，并按劳动法第四十四条规定的比例足额支付了被告的 支付被告辛某某2007年9月至2008年7月的加班工资差额3,454元。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二 ...
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规定。在劳动合同履行期内，原告根据上海市职工最低工资标准的上浮及时对加班工资的计发基数进行了调整，并按劳动法第四十四条规定的比例足额支付了被告 唐某某2007年5月至2009年2月期间的加班工资差额2,996.26元。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二 ...
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规定。在劳动合同履行期内，原告根据上海市职工最低工资标准的上浮及时对加班工资的计发基数进行了调整，并按劳动法第四十四条规定的比例足额支付了被告的 被告王某2008年4月至2008年10月期间的加班工资差额2,439元。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二 ...
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法律规定。在劳动合同履行期内，原告根据上海市职工最低工资的标准及时对加班工资的计发基数进行了调整，并按劳动法第四十四条规定的比例足额支付了被告 某某2008年4月至2008年11月期间的加班工资差额4,361.40元。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二 ...
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法律规定。在劳动合同履行期内，原告根据上海市职工最低工资的标准及时对加班工资的计发基数进行了调整，并按劳动法第四十四条规定的比例足额支付了被告的 张某2007年5月至2008年6月期间的加班工资差额4,199.59元。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二 ...
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