，向本院提起上诉。本院受理后，依法组成合议庭审理了本案，现已审理终结。 一审法院认定，2010年8月11日下午4时许，李某在垫江县X镇政府办公楼五楼 2011]X号《行政复议决定书》，维持了垫江县人力资源和社会保障局作出的工伤认定决定。垫江某某公司不服，提起本案行政诉讼。 一审法院认为，垫江县X区域内 ...

兴东建设总公司。 委托代理人蒋某某。 原告秦某诉被告巴东县人力资源和社会保障局工伤行政确认一案，于2011年11月28日向某院提起行政诉讼。本院2011年 召琼的死亡进行工伤认定。被告巴东县人力资源和社会保障局于2011年7月14日作出巴人社工不认[2011]第X号《不予认定工伤决定书》，决定不予认定 ...

工伤决定。原告诉至本院，要求撤销被告作出的不予认定工伤决定，责令被告重新作出工伤认定决定，判令被告承担本案的诉讼费用。 原告为证明其诉讼主张向本院提交了如下 诉讼主张不成立。第三人提出事发当时原告处于醉酒状态。但对于醉酒的认定，应当依据行为人体内酒精含量的检测结果作出，鉴于原告酒后未进行酒精含量检测， ...

年11月16日作出郴行政复决字[2011]X号行政复议决定书，维持被告作出的工伤认定决定。原告仍不服，在法定期限内，向本院提起行政诉讼。 本院认为，被告郴州市XX局作为郴州市人民政府劳动保障部门负责本行政区域内的工伤保障工作。本案争执的焦点是第三人赵XX在上班时间因工作原因所发生的事故 ...

且未提供证据予以证明。被告作出的九人社伤险认决字[2011]X号工伤认定决定事实清楚，适用法律正确，请求人民法院驳回原告的诉讼请求。 第三人向本院提供 提供有效证据予以反驳，本院对其真实性、合法性以及与本案处理的关联性予以确认；《工伤保险条例》是现行有效的行政法规，依法应作为审理本案的法律依据。 2、 ...

认定办法》第十七条、第二十二条。上述证据用以证明被告作出台路工伤认定［2011］X号工伤认定决定事实清楚，证据充分，适用法律正确，程序合法。 原告罗某诉称，第 ，并判决被告对第三人损失作出赔偿。第三人肖某提交了如下证据：1、工伤认定调查笔录两份：2009年8月13日被告对原告罗某调查单、2009年9月 ...

X区人民政府行政复议决定书；6、陈某庆调某笔录；7、用人单位提供的陈某庆工伤情况说明；8、陈某庆身份证明、用人单位登记注册情况；9、陈某庆病历资料 予以确认。第X号证据，原告有异议，本院认为根据以上有效证据，能证明被告作出工伤认定决定适用法律正确，本院予以确认。 经审理查明，梁某初、张高强系台州市华晨 ...

证据本院不予采信。 根据以上证据及各方当事人无争议的陈述，本院对本案事实作出如下认定： 第三人铜梁县XX中心为事业法某单位，具有用工主体资格。原告胡XX自2006 ，依照当时法某，本类案件是法某的复议前置案件，只有对被告作出的工伤认定决定不服并经复议后，方可向法某提起诉讼。原告并不享有直接诉讼的权利， ...

工伤的，由用人单位承担举证责任。原告益阳威利丰服饰有限公司虽不认为臧明是工伤，但所提交的证据只是对“臧明系因工外出”提出质疑，但未能提交确凿充分的 和社会保障局于二○一○年八月三十日作出的益劳工伤认字（2010）X号工伤认定决定。 本案诉讼费50元,由原告益阳威利丰服饰有限公司负担。 如不服本判决，可 ...

，于同年7月10日送达陈某某，同日邮寄送达中达饲料厂。中达饲料厂收到工伤认定决定书后不服，向重庆市永川区人民政府申请行政复议。重庆市永川区人民政府作出永川 。我厂请陈某某从事的是包装计件工作，她因严重违章操作搅拌机受伤，不属于工伤。 被上诉人永川劳保局辩称，中达饲料厂与陈某某存在劳动关系，陈某某的情形 ...