停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额；《河南省工伤保险条例》第二十四条第二款规定，一级至四级工伤 故一次性领取的伤残津贴实际上包含了养老保险待遇。原告再要求被告为其办理各项社会保险，属于重复主张权利，不应支持；根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十 ...

”，加上正常的工资，已经达到“日工资300%”的法定节、假日工资标准。 养老金等社会保险待遇等事实：庭审过程中，被告牡丹大酒店称已补齐欠缴的养老金，原告 酒店效益不好，停止交纳了住房公积金，拖欠住房公积金的事实，予以认定。 内部住房基金的事实：原告称，自1991年6月至1994年12月，牡丹大酒店每月 ...

四）失业； （五）生育。 劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。 劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。 劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。 工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为16个月的本人工资， ...

，双方不存在劳动关系，沈阳模具中心（有限责任公司）无义务为葛某某办理社会保险关系或补交保险费用，因此关于葛某某提出的要求沈阳模具中心（有限责任公司） 办理的停薪留职，当时双方约定由上诉人每月向被上诉人交纳本人工资的25%养老保险基金，……如违约给予处分或除名。上诉人一直没有交纳，被上诉人催促也没交纳。 ...

工资额1％的标准赔偿给原告；合同期内，被告应按政府规定为原告缴纳工伤保险基金；被告有不能按劳动合同规定支付劳动报酬或不按规定为原告办理缴纳工伤保险 人进厂时开始为其补交足额社会保险费用，不属于本案的审理范围，上诉人可以向社会保险部门申请处理。被上诉人认为上诉人等的起诉已超过法律规定的期限，与事实不符， ...

工资额1％的标准赔偿给原告；合同期内，被告应按政府规定为原告缴纳工伤保险基金；被告有不能按劳动合同规定支付劳动报酬或不按规定为原告办理缴纳工伤保险 人进厂时开始为其补交足额社会保险费用，不属于本案的审理范围，上诉人可以向社会保险部门申请处理。被上诉人认为上诉人等的起诉已超过法律规定的期限，与事实不符， ...

工资额1％的标准赔偿给原告；合同期内，被告应按政府规定为原告缴纳工伤保险基金；被告有不能按劳动合同规定支付劳动报酬或不按规定为原告办理缴纳工伤保险 人进厂时开始为其补交足额社会保险费用，不属于本案的审理范围，上诉人可以向社会保险部门申请处理。被上诉人认为上诉人等的起诉已超过法律规定的期限，与事实不符， ...

工资额1％的标准赔偿给原告；合同期内，被告应按政府规定为原告缴纳工伤保险基金；被告有不能按劳动合同规定支付劳动报酬或不按规定为原告办理缴纳工伤保险 人进厂时开始为其补交足额社会保险费用，不属于本案的审理范围，上诉人可以向社会保险部门申请处理。被上诉人认为上诉人等的起诉已超过法律规定的期限，与事实不符， ...

工资额1％的标准赔偿给原告；合同期内，被告应按政府规定为原告缴纳工伤保险基金；被告有不能按劳动合同规定支付劳动报酬或不按规定为原告办理缴纳工伤保险 人进厂时开始为其补交足额社会保险费用，不属于本案的审理范围，上诉人可以向社会保险部门申请处理。被上诉人认为上诉人等的起诉已超过法律规定的期限，与事实不符， ...

工资额1％的标准赔偿给原告；合同期内，被告应按政府规定为原告缴纳工伤保险基金；被告有不能按劳动合同规定支付劳动报酬或不按规定为原告办理缴纳工伤保险 人进厂时开始为其补交足额社会保险费用，不属于本案的审理范围，上诉人可以向社会保险部门申请处理。被上诉人认为上诉人等的起诉已超过法律规定的期限，与事实不符， ...