鉴定书，认为株洲市一医院的医疗行为不构成医疗事故。原告不服，向湖南某医学会申请重新鉴定(支付鉴定费3200元)，2010年12月15日，湖南某医学会出具湘医鉴（ 《职工工伤与职业病致残等级分级》（GB/x-2006）4.1.4（e）条及5原则第5.4条之规定需部分护某依赖。被告对该鉴定结论提出异议， ...

12月31日重庆市X区劳动和社会保障局认定罗XX受伤属于工伤；2009年11月5日原告申请对被告进行伤残残鉴定，2009年12月3日重庆市X区劳动鉴定委员会鉴定 留薪待遇：依据《工伤保险条例》第三十一条“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤治疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变， ...

材料并经庭审质证和本院审查，可以采信。 本院认为，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病的，有权获得医某救治和经济补偿。用人单位未按《工伤保险条例》的规定 鉴定。而原告并未在停工留薪治疗期届满后的2008年12月申请鉴定，为此，2009年1月至原告申请鉴定时的2009年10月9日期间内，被告不应支付原告 ...

期工资x元，一次性伤残补助金x元，住院伙食补助费4300元，护理费x元，工伤鉴定费用300元，判令河南广汇人才信息有限公司、郑某福满多食品有限公司从 因工伤遭受事故伤害或者患职业病的，所在用人单位应积极救治，并应当在知道事故发生之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位未在 ...

、原、被告之间形成保险合同属实。2、原告遭受意外事故之后并未按合同约定申请保险金的给付，被告因未接到原告的任何索赔申请书，故未发出过拒赔通知书 肌力III级，导致左下肢负重功能在原有基础上减退，参照《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》(GB/x-2006)“骨折内固定术后，无功能障碍”之规定内容，属九 ...

鲁某，该院院长。 委托代理人：陆东芳，河南广文律师事务所律师，特别授权。 申请再审人崔某因与被申请人洛阳市第一人民医院医疗损害赔偿纠纷一案，不服本院（ 程度鉴定标准（试行）》之规定，参照《劳动能力鉴定——职工工伤与职业病致残等级分级》“已育妇女单侧输卵管被切除”之规定，崔某的右侧输卵管切除可评定为八级 ...

第某十五条之规定，属轻伤；参照“国家标准”GB/x-2006《劳动能力鉴定-职工工伤与职业病致残等级》(j十级14)之规定，属十级伤残；（二）、 效力的民事判决、裁定，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行，也可以由审判员移送执行员执行。 调解书和其他应当由人民法院执行的法律 ...

高度为29mm，其压缩程度＜1/2。根据中华人民共和国国家标准《劳动能力鉴定一职工工伤与职业病致残等级》（GB/x一2006)九级第14条（脊椎压缩前缘 不上诉，则本判决生效，双方当事人应自觉履行，否则，本院将依据当事人申请或审判庭的移送予以强制执行。当事人应当依据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百一 ...

司法鉴定《人体轻伤鉴定标准》第二十三条（三）属轻伤。伤后休息治疗伍个月，住院期间陪护壹人。根据职工工伤与职业病致残等级分级GB/x-2006（参照 与上诉人和金和置业无任何关系；被上诉人并没有形成七级伤残，在二审中也要求申请重新鉴定；本案伤害行为是因被上诉人姜XX打原审被告王X才进行正当防卫。是姜XX ...

经济补助金的问题，《工伤保险条例》第三十三条规定：“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤治疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在 才向益阳市劳动和社会保障局申请，故其要求补发17年的工资x元没有法律依据，本院不予支持；徐某提出应从其受伤之日起至伤残鉴定之日止以每月200元的 ...