，其中从2002年8月至2005年2月的谈某某工资待遇中，万家乐公司参照中共顺德市X组织部文件顺组字[1997]X号《关于调整市属企业退休专业 补偿金719.25元(2877元×25%)给谈某某，故对谈某某要求万家乐公司支付克扣工资的经济补偿金719.25元的主张予以支持。谈某某要求万家乐公司支付合同 ...

，其中从2002年5月至2005年2月的陈某某工资待遇中，万家乐公司参照中共顺德市X组织部文件顺组字[1997]X号《关于调整市属企业退休专业技术 请求没有法律依据，本院不予支持。原审判决判令万家乐公司支付陈某某克扣工资经济补偿金719.25元正确，本院予以维持。 综上所述，原审判决认定事实清楚，适用 ...

，其中从2001年8月至2005年2月的汪某某工资待遇中，万家乐公司参照中共顺德市X组织部文件顺组字[1997]X号《关于调整市属企业退休专业技术 请求没有法律依据，本院不予支持。原审判决判令万家乐公司支付汪某某克扣工资经济补偿金698.25元正确，本院予以维持。 另外，关于违约金问题。如前所述，万家 ...

，其中从2002年8月至2005年2月的黄某某工资待遇中，万家乐公司参照中共顺德市X组织部文件顺组字[1997]X号《关于调整市属企业退休专业技术 请求没有法律依据，本院不予支持。原审判决判令万家乐公司支付黄某某克扣工资经济补偿金698.25元正确，本院予以维持。 另外，关于违约金问题。如前所述，万家 ...

1月29日，彭水信用联合社以彭信发(1999)字第X号文件对耿某某停职检查，停职期间停发工资，每月发基本生活费180元。彭水信用联合社以彭信联发 法民初字第X号民事判决确认；(2)被上诉人作出的彭信联(2004)字第X号文件适用法律是正确的；(3)被上诉人对耿某某开除处分决定并未超过法定的审批职工处理 ...

、事业单位、国有企业等单位的劳动者不适用此文件。 上述事实，有原告提交的“正(式)职工工资表”、“临时工工资表”、劳仲案字(2001)第X号劳动争议 和相关性，因此，根据劳动法和最高人民法院的相关司法解释，以及广东省高级人民法院有关文件规定，原告的该几项请求缺乏前置条件，不应与原告关于社会保险的请求 ...

元，其余人员每人发放再就业补偿金（略）元。一审庭审时，被上诉人认为已有文件规定“再就业补偿金不再发放”。一、二审期间，被上诉人均未提供证据证实补偿协议所 每工作满一年补一个月生活费给上诉人，工资标准按合同终止前三个月平均工资计算。其中，根据省劳动厅有关文件，转业军人的军龄应当计算为“本单位工作年限”。 ...

，违反了法律的规定，应支付被上诉人经济补偿金四个月，按每月1000元工资计算，另支付50%额外经济补偿金，另支付社会保险费1408元，待被上诉人补缴社会 防止在合同期满时，因支付补偿金而发生纠纷，专门制订了文件规定合同期满补偿金纳入基本工资，按月随工资一并发放，所以发给上诉人的月工资按照劳动合同的约定 ...

一请求未经仲裁程序的答辩意见原审法院不予采纳。石头村委会认为陈某某早在第一次收取工资时就应知道石头村委会未代扣代缴社会保险费，但迟至现在提出仲裁请求，已过仲裁 号《关于修改〈广东省劳动合同管理规定〉第二十九条、第三十条决定》的文件规定：对在本单位转为合同制职工的1986年9月30日以前参加工作的原固定 ...

某某要求石头村委会补交社会保险费的诉讼请求已超过仲裁时效。许某某在第一个月签收工资时即1999年11月应当发现石头村委会并未依法代扣其应承担的社会保险费，许某某即 号《关于修改〈广东省劳动合同管理规定〉第二十九条、第三十条决定》的文件规定：对在本单位转为合同制职工的1986年9月30日以前参加工作的原 ...