时效应从麦某某提起仲裁申请之时才开始计算。3。根据《企业职工劳动争议处理条例》第二十三条第二款的规定,“当事人因不可抗力或者有正当理由超过前款规定的 争议仲裁受理时限为由不予受理显然与以上的法规不符,剥夺了麦某某的维护自己合法劳动权益的权利。三、关于社会保险待遇。《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定 ...
//www.110.com/panli/panli_42893.html-
了解详情
时效应从梁某甲提起仲裁申请之时才开始计算。3。根据《企业职工劳动争议处理条例》第二十三条第二款的规定,“当事人因不可抗力或者有正当理由超过前款规定的 争议仲裁受理时限为由不予受理显然与以上的法规不符,剥夺了梁某甲的维护自己合法劳动权益的权利。三、关于社会保险待遇。《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定 ...
//www.110.com/panli/panli_42892.html-
了解详情
时效应从张某某提起仲裁申请之时才开始计算。3。根据《企业职工劳动争议处理条例》第二十三条第二款的规定,“当事人因不可抗力或者有正当理由超过前款规定的 争议仲裁受理时限为由不予受理显然与以上的法规不符,剥夺了张某某的维护自己合法劳动权益的权利。三、关于社会保险待遇。《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定 ...
//www.110.com/panli/panli_42890.html-
了解详情
时效应从周某某提起仲裁申请之时才开始计算。3。根据《企业职工劳动争议处理条例》第二十三条第二款的规定,“当事人因不可抗力或者有正当理由超过前款规定的 争议仲裁受理时限为由不予受理显然与以上的法规不符,剥夺了周某某的维护自己合法劳动权益的权利。三、关于社会保险待遇。《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定 ...
//www.110.com/panli/panli_42889.html-
了解详情
时效应从崔某某提起仲裁申请之时才开始计算。3。根据《企业职工劳动争议处理条例》第二十三条第二款的规定,“当事人因不可抗力或者有正当理由超过前款规定的 争议仲裁受理时限为由不予受理显然与以上的法规不符,剥夺了崔某某的维护自己合法劳动权益的权利。三、关于社会保险待遇。《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定 ...
//www.110.com/panli/panli_42888.html-
了解详情
时效应从梁某甲提起仲裁申请之时才开始计算。3。根据《企业职工劳动争议处理条例》第二十三条第二款的规定,“当事人因不可抗力或者有正当理由超过前款规定的 争议仲裁受理时限为由不予受理显然与以上的法规不符,剥夺了梁某甲的维护自己合法劳动权益的权利。三、关于社会保险待遇。《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定 ...
//www.110.com/panli/panli_42887.html-
了解详情
时效应从吴某某提起仲裁申请之时才开始计算。3。根据《企业职工劳动争议处理条例》第二十三条第二款的规定,“当事人因不可抗力或者有正当理由超过前款规定的 争议仲裁受理时限为由不予受理显然与以上的法规不符,剥夺了吴某某的维护自己合法劳动权益的权利。三、关于社会保险待遇。《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定 ...
//www.110.com/panli/panli_42885.html-
了解详情
时效应从廖某某提起仲裁申请之时才开始计算。3。根据《企业职工劳动争议处理条例》第二十三条第二款的规定,“当事人因不可抗力或者有正当理由超过前款规定的 争议仲裁受理时限为由不予受理显然与以上的法规不符,剥夺了廖某某的维护自己合法劳动权益的权利。三、关于社会保险待遇。《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定 ...
//www.110.com/panli/panli_42883.html-
了解详情
争议时效应从何某提起仲裁申请之时才开始计算。3。根据《企业职工劳动争议处理条例》第二十三条第二款的规定,“当事人因不可抗力或者有正当理由超过前款规定的 争议仲裁受理时限为由不予受理显然与以上的法规不符,剥夺了何某的维护自己合法劳动权益的权利。三、关于社会保险待遇。《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定 ...
//www.110.com/panli/panli_42882.html-
了解详情
时效应从张某某提起仲裁申请之时才开始计算。3。根据《企业职工劳动争议处理条例》第二十三条第二款的规定,“当事人因不可抗力或者有正当理由超过前款规定的 争议仲裁受理时限为由不予受理显然与以上的法规不符,剥夺了张某某的维护自己合法劳动权益的权利。三、关于社会保险待遇。《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定 ...
//www.110.com/panli/panli_42881.html-
了解详情