，被告又以EMS方式向公司经理王某某邮寄辞职信。此后，被告向洛阳高新技术产业开发区劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求原告支付2009年11月1日至2009年11月 不变，应按老员工待遇，按原合同执行，赵经理负责把合同台账按延期处理”。劳动合同管理台账表显示的是“前合同服务期未满，续延至2009年11 ...

，要求判令产业集团支付经济补偿金不足部分x元，支付因未提前一个月通知解除劳动合同的工资x元，支付违约金5000元以及精神损失费5000元。 原审法院另查明，2004 1、服务期限从2004年1月14日至2021年7月31日。2、在服务期内，任何一方违反本协议条款，违约方需承担违约责任，向另一方交纳违约 ...

损失承担连带责任。2008年4月16日，惠济区劳动争议仲裁委员会裁决：1、原告支付被告因违反服务期约定应承担的违约金1680元；2、原告支付被告因违反 新的证据。 本院认为，上诉人杜某某与被上诉人河南恒力液压机械技术有限公司订立了劳动合同，是双方真实意思的表示，且不违背法律、法规、行政法规禁止性规定， ...

3年。2008年11月21日，因被告在服务期内违反劳动纪律4次，被原告依据公司员工手册、规章制度解除了劳动合同。2009年1月12日，被告以原告 .25元[(3770元×1个月+3959元×11个月）/12)]；二、被告在原告处的劳动关系存续期间为14年零4个月。 诉讼中，原告陈述该公司在2008年前 ...

被告在原告为其服务期间没有与原告签订劳动合同，也未为原告办理养老保险和医疗保险。原告在被告处服务期内未有考勤记录，报酬为每月500元至 征收机构由省、自治区、直辖市人民政府规定，可以由税务机关征收，也可以由劳动保障行政部门按照国务院规定设立的社会保险经办机构(以下简称社会保险经办机构)征收。 《违反和 ...

反诉，请求裁决胡某某支付违约金x元、培训费x．52元、赔偿金x元。湖南省劳动争议仲裁委员会于2008年3月26日作出湘劳仲案字[2007]X号仲裁裁决书， 上的劳动者，他的职业风险与竞业限制并存，飞行员在合同约定的服务期内不得无故辞职，否则应承担违反劳动合同的民事赔偿责任。本案中，胡某某自1993年9 ...

仲裁。2006年10月10日。”2007年元月24日，一拖工会权益保障部向洛阳市劳动仲裁委员会出具证明一份，证明：“刘ｘｘ于2006年11月10日向一拖集团公司 三章第二十条第二款内容为“二十条在下列情形下，职工不得与公司解除劳动合同：（二）职工在规定的服务期内的。” 原审认为，原、被告之间存在着劳动 ...

若被告在服务期间自动离职(调动除外)，则液压总公司有权终止双方所签的住房出售合同、收回房屋、产权归液压总公司，被告个人支付的购房款在扣除折旧费及应缴租金后 附加条件是“被告在服务期内(1999年9月至2009年9月)自动离厂”。被告后来提出离厂，单位不同意，最后法院鉴于被告提出离厂而解除劳动合同，这应 ...

技术津贴2380元；被告已经足额支付原告技术津贴和加班工资，不需支付原告解除劳动关系的经济补偿金，故不同意原告的诉讼请求。 被告XX（中国）有限公司上海分公司 六、日语培训费价格单，证明被告出资培训的费用； 七、劳动合同，证明合同约定未满服务期解除劳动合同的，应赔偿被告已支付的培训费； 八、辞职信， ...