的主体资格。 10，2010年春节放假通知。证明原告春节值班天数且被告未补发加班工资。 11，武警黔江医院2010年值班安排表及加班情况统计。证明原告 工作性质决定了日常工作与节假日需实行不定时工作制度，因此原告要求被告支付春节期间值班费1704.54元本院不予支持。被告单位不提供其掌握的2009年至 ...

月。 9，黔江区卫生局《医疗机构申请执业登记注册书》摘抄。证明被告某某的主体资格。 10，2010年春节放假通知。证明原告春节值班天数且被告未补发加班工资。 11，武警黔江医院2010年值班安排表及加班情况统计。证明原告值班情况。 12，原告王某银行卡对账单。 ...

在千斤乡组建钼矿选矿厂，后我被该公司招为工人，专门负责选矿厂抽水，24小时值班，春节放假，又被安排值班看厂。我在公司干了三年，工资由该公司财务造表发放。2008年3月选矿厂停产后，我被安排在厂里看护选矿厂，月工资600元。我和其它几个人一样每天正常上下班。2010年7月17日上午8 ...

31日，合同到期后，系原告以提高劳动报酬为借口，迟迟不愿续签合同，2009年春节放假后原告未到公司报到，经公司催叫，原告于2009年3月初来公司，双方 ，其工作时间和地点均不固定，亦无正常的考勤，工作时间和休息休假由原告自行安排，公司亦一直实行双休制，故原告要求公司支付加班费显然与事实不符。据此，要求 ...

4,512元。2007年1月30日富达厂通知：2月1日至2月28日春节放假，3月1日正式上班，部分仍需上班的人员另行通知。顾某某工作至 单位并提出申诉，其证词不足以采信。 原审法院经审理后认为，用人单位根据实际需要安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，应按照不低于劳动者本人小时工资标准的 ...

延时加班工资7301.22元。 被告某某公司辩称，2009年2月2日，被告春节放假之后原告一走了之，也未回公司上班，视为其自动离职，被告也未口头或 劳动合同赔偿金，缺乏事实和法律依据，本院不予支持。另根据劳动法规定，用人单位安排劳动者延长工作时间的，支付不低于劳动者正常工作时间工资的百分之一百五十的 ...

的地点、境界以坐标方式进行了确定，榆林长盛公司要按青海江仓公司的工作安排和具体施工部署，保质保量完成生产量；凡月度完不成工程量解除合同退出施工现场。第二部分专用 存在的问题进行了总结，未提出1月份未完成工作量的问题。2月10日，因春节放假，青海江仓公司将榆林长盛公司2月份的作业计划调整为x立方米，后经 ...

开采的地点、境界以坐标方式进行了确定，甘肃兴建公司要按青海江仓公司的工作安排和具体施工部署，保质保量完成生产量；凡月度完不成工程量解除合同退出施工现场。第二部分 存在的问题进行了总结，未提出1月份未完成工作量的问题。2月10日，因春节放假，青海江仓公司将甘肃兴建公司2月份的作业计划调整为x立方米，后经 ...

的地点、境界以坐标方式进行了确定，靖边三和公司要按青海江仓公司的工作安排和具体施工部署，保质保量完成生产量；凡月度完不成工程量解除合同退出施工现场。第二部分专用 及存在的问题进行了总结，未提出1月份未完成工作量的问题。2月10日，因春节放假，青海江仓公司将靖边三和公司2月份的作业计划调整为x立方米，后 ...

款6636件进仓。2010年2月23日，晨林某衣公司通知巨展纺织品公司因春节放假人员严重不足，要求延迟交货期限，并催收第一批货款x元，于2010年2月 23日21：27，原告发送邮件告知Z-069款短裤即将包装完毕，要求巨展纺织品公司安排运某车辆，2010年3月24日上午9：22，晨林某衣公司通知巨展 ...