付工资经济补偿金6500元，对其合理部分，原审法院予以支持。根据《劳动合同书》约定工资和补贴标准5150元/月计算，李某某2010年10月11日至2011年3 月20日决定停业整顿的，之前我们一直在公司上班。因为公司克扣我们的工资，故没有领取。公司2011年3月22日的停业整顿方案已经明确解聘我们。综 ...

提供了正常劳动，但某某公司未及时足额支付其工资，违反了劳动合同约定及劳动合同法的规定。根据《劳动合同书》约定工资和补贴标准4650元/月计算，谢某2010年 3月20日决定停业整顿的，之前我们一直在公司上班。因为公司克扣我们的工资，故没有领取。公司2011年3月22日的停业整顿方案已经明确解聘我们。综 ...

，对此，公司并无过错。所以，原告的第一条诉讼请求1350元没有法律依据。二、《劳动合同书》明确约定原告张XX所在工某岗位实行不定时工某制，并经过 期间，被告应当依法为原告办理社会保险手续，但在原、被告签订的劳动合同中明确约定，原告应配合办理相关社会保险手续，因原告不能提交齐全相关材料，导致未能及时缴纳 ...

年休假，故原告要求年休假折薪没有依据；被告公司与原告没有约定支付年终奖，劳动合同履行期间被告已经足额支付了原告工资，且原告2009年3月份已经 在上班，从未自动辞职，所以被告于都公司认为原告自动辞职，以此解除双方劳动关系没有事实依据，故属于违法解除劳动关系，应支付违法解除劳动合同赔偿金；2008年度 ...

的《原汉葭区下岩西“天台村”黑岩头多种经营场留作片区核算中心管理》协议并没有约定将“黑岩头”多种经营场的财产转让给彭水财政局，协议约定的 矛盾，且在该表合计实发金额1029元之后，又增加了部分签名及金额，单项工资与合计数字明显不符。1995-2000年《月工资发放花名册》形成时间基本相同，因此郭某某 ...

川公司整理后再上报。由于大重公司未依照双方在2006年2月20日确认的“日工资报价”对整个施工过程中定额内的人工费进行调整，所以海川公司于2007年9月23 问题的解释》第十七条规定，当事人对欠付工程款利息计付标准有约定的，按照约定处理；没有约定的，按照中国人民银行发布的同期同类贷款利率计算。第十八条 ...

与黄某乙签订的桥梁工程劳务施工合同书，证实蒙山县城北大桥由被告进行劳务施工，并约定了工期(6个月)、价款及支付方式（包括收取8.5%管理费，含营业税税金）以及双方 欠工人工资和材料款问题；对各管理人员或股东的工资问题，在合伙协议中对此并没有约定，各股东在法庭上也不予追认，被告仅凭钟甫南所开列的数目确认 ...

欠工人工资和材料款问题；对各管理人员或股东的工资问题，在合伙协议中对此并没有约定，各股东在法庭上也不予追认，被告仅凭钟甫南所开列的数目确认 工程发展中心蒙山县城北大桥工程项目经理部补签订了一份《桥梁工程劳务施工合同书》，约定由被告承建蒙山县城北大桥，从2006年12月18日开始施工，工期为180天， ...

劳动关系。原告在被告上海某某展览有限公司处实际工作到2008年9月22日，双方约定工资标准为83元/天（人民币，下同）。原告在被告处每天平均工作时间长达 的工资实际均是按照78元/天支付，原告在领取被告按照78元/天计算的工资时均没有表示异议。2007年12月起被告处经审批采用综合计算工时制度，被告已 ...