XXXX年X月X日生，汉族，住江西省鹰潭市x号。 委托代理人王XX，上海市XX律师事务所律师。 被告沈XX，男，XXXX年X月XX日生，汉族 证据，要求每月按照2,000元计算其误工费欠妥，本院难以确认。现根据上海市职工最低工资收入标准，本院确认原告的误工费为10,080元（960元/月×10.50个 ...

计算，系数认可0.21。关于误工费，原告提供的证据不足，认可按照上海市最低工资标准计算。护理费认可7,840元，营养费认可3,000元，鉴定费认可1,400 级伤残，并结合年龄按本市上一年度城镇居民人均可支配收入28,838元/年的标准计算，符合本地区的赔偿规定，本院予以支持。关于误工费，原告虽提供了 ...

电动自行车途经此处的原告发生碰撞事故。事故致原告受伤，双方车辆受损。本起事故经上海市公安局长宁分局交通警察支队认定，由被告负全部责任，原告无责。事故后，原告 也无异议，但以原告无收入实际减少的证明为由，仅同意以本市现行职工最低工资标准确定原告的误工费。根据各方无异议的原告上述证据，可以确定原告在好丽友 ...

于2005年11月22日与被告建立劳动关系，担任小区保洁员。每月工资按上海市职工最低工资标准支付。每周工作40小时，安排其加班须支付加班费，为其缴纳 原告要求其公司支付加班费的主张缺乏事实和法律依据。原告2007年10月之后的上海市外来从业人员综合保险费已缴纳，之前的已经超过诉讼时效，不同意补缴。 经 ...

2005年11月22日与被告建立劳动关系，担任小区车库管理员。每月工资按上海市职工最低工资标准支付。每周工作40小时，安排其加班须支付加班费，为其缴纳 要求其公司支付加班费的主张缺乏事实和法律依据。原告2007年10月之后的上海市外来从业人员综合保险费已缴纳，之前的已经超过诉讼时效，不同意补缴。 经 ...

日至2009年12月30日止，劳动报酬以格式条款约定，不低于本市最低工资标准，但实际工资以1,500元每月支付给原告。2009年7月7日起原告 送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第一中级人民法院。 （此页无正文） 审判员肖某弟 二○一○年三月十九日 书记员郑 ...

进出道路上，因购物车事宜与他人发生纠纷。当日晚上23时，被告员工周某至上海市公安局浦东分局塘桥派出所接受询问。在询问过程中，周某表示其是被告公司员工， 不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的情形，故原告按本市最低工资标准主张未签订劳动合同双倍工资差额，符合法律规定，本院予以支持。但原告主张2008年6月 ...

系被告公司职员。 委托代理人朱XX，男，系被告公司职员。 被告XX保险股份有限公司上海市徐汇支公司，住所地（略） 原告刘某诉被告上海XX公司（以下简称XX公司） 。误工费，因原告未举证证明其事发时的工作情况，故本院根据本市职工最低工资标准及在案鉴定的休息期意见，确认为13,440元。营养费，有在案鉴定 ...

2008年1月1日至2009年2月28日的劳动合同，约定原告月基本工资为本市最低工资标准。2007年11月至2008年10月，原告平均月实得 严重违反了公司管理制度，给予原告除名处分。2008年11月24日，原告向上海市嘉定区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告支付2007年7-9月和2008年7-9 ...

元；由于原告未能提供其因误工而实际减少的收入证明，故本院按照本市职工最低工资标准计算，结合法医鉴定结论确认原告的误工费为7,680元（1,280元/月× 第一百三十条之规定，判决如下： 一、第三人中国某某财产保险股份有限公司上海市崇明支公司于本判决生效之日起十日内在机动车交通事故责任强制保险赔偿限额内 ...