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辨称:1、我公司系2005年6月3日新设公司,原告没有我公司签订劳动合同,双方对劳动期限没有约定,2007年8月原告离矿,双方的劳动关系终止 的事实劳动关系,亦应受法律保护。依照《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第十条规定,用人单位解除劳动合同,未按规定给予劳动者经济补偿的,除全额发给经济补偿金 ...
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辨称:1、我公司系2005年6月3日新设公司,原告没有我公司签订劳动合同,双方对劳动期限没有约定,2007年7月原告离矿,双方的劳动关系终止 的事实劳动关系,亦应受法律保护。依照《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第十条规定,用人单位解除劳动合同,未按规定给予劳动者经济补偿的,除全额发给经济补偿金 ...
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辨称:1、我公司系2005年6月3日新设公司,原告没有我公司签订劳动合同,双方对劳动期限没有约定,2007年8月原告离矿,双方的劳动关系终止 的事实劳动关系,亦应受法律保护。依照《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第十条规定,用人单位解除劳动合同,未按规定给予劳动者经济补偿的,除全额发给经济补偿金 ...
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辨称:1、我公司系2005年6月3日新设公司,原告没有我公司签订劳动合同,双方对劳动期限没有约定,2007年7月原告离矿,双方的劳动关系终止 的事实劳动关系,亦应受法律保护。依照《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第十条规定,用人单位解除劳动合同,未按规定给予劳动者经济补偿的,除全额发给经济补偿金 ...
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辨称:1、我公司系2005年6月3日新设公司,原告没有我公司签订劳动合同,双方对劳动期限没有约定,2007年7月原告离矿,双方的劳动关系终止 的事实劳动关系,亦应受法律保护。依照《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第十条规定,用人单位解除劳动合同,未按规定给予劳动者经济补偿的,除全额发给经济补偿金 ...
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