执行。因此，依据《劳动合同法》第二十二条规定，《上海市劳动合同条例》第十四条、第十七条规定及《上海市事业单位聘用合同办法》第十八条、 约定，仅应承担违约金赔偿责任，即按照《上海市事业单位聘用合同办法》规定及《关于实施上海市事业单位聘用合同办法有关问题的解释》第十条规定：聘用合同就违反服务期约定违约金 ...

损失。纠纷发生后，二原告以“关于对汉源镇第三粮站职工家属住房进行搬迁的实施办法’’通知住户退房退款并给予等额补偿和一次性搬家费各1000元，其行为不违背 ，未签订书面合同及未办理登记过户手续，不具备法定生效的条件，一审法院援引《合同法》的规定是完全正确的；3、被答辩人称判决结果严重损害其合法权益，要求 ...

，邵阳市人民政府于2010年9月5日作出邵复决字[2010]X号行政决定书，维持邵阳市劳动和社会保障局邵劳工某认字[2010]X号工某认定决定书，长城砖厂又向邵阳市X区 ，《中华人民共和国劳动合同法》十八条，《工某保险条例》（修改前）第三十一条、第三十五条，参照《湖南省实施（工某保险条例＞办法》第二十 ...

三人的法律关系不应适用《工伤保险条例》，而应适用《民法通则》、《合同法》等相关法律规定。因此请求法院依法撤销被告作出的长人社工认（2011）X 认定程序的申请。被告依据西安市人民政府令第X号《西安市工伤保险实施办法》第十八条第二款“按法定程序处理劳动关系争议的时间不计算在工伤认定的时限内”之规定，同意 ...

以下待遇……但被告并未为原告办理相应的社会保险并缴纳社会保险费，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条之规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的， ×70％×91天=2038.40元；根据《重庆市人力资源和社会保障局关于（修订）实施有关政策问题的通知》第四条之规定，2011年1月1日起职工住院 ...

支持。为此，依照《中华人民共和国劳动法》第七十三条第一款第（三）项、《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条、《工伤保险条例》第三十三条、第三十七条、第六十二条第二款、《重庆市工伤职工停工留薪期管理办法》、《重庆市工伤保险实施暂行办法》第二十八条第二款、第四十六条之规定，判决如下： 一、原告 ...

工伤医疗补助金和伤残就业补助金；具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。上海市人民政府根据国务院的以上规定制定了《上海市工伤保险实施办法》、《上海市外来从业人员综合保险暂行办法》及 第七十条、第七十三条第一款第（三）项、第三款及《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条、第四十七条第一款、第三款、第四十 ...

和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自某、直辖市人民政府规定。”以及《重庆市工伤保险实施暂行办法》第二十八条第二款“五级至十级工伤职工本人提出与用人单位解除或者终止劳动 支持。原告主张误工费，于法无据，本院不予支持。综上，依据《中某人民共和国劳动合同法》第七条、第三十三条、第三十八条第一款第（六）项 ...

时，予以扣除。原告因交通事故发生工伤，并非劳务派遣单位违反《中华人民共和国劳动合同法》规定所致，因此要求劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任，依据不足 已于2009年9月10日向我公司递交了辞职申请，按照陕西省《实施工伤保险条例办法》规定，李某某的一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的基数应当 ...

指两个以上公民按照协议，各自提供资金、实物、技术等，合伙经营、共同劳动。合伙必须形成共同的合伙财产。本案原、被告约定因承接罗源白水围垦工程 原则，确定该条款的真实意思。 …… 最高人民法院关于适用《中华人民共和国合同法》若干问题的解释（一） 第一条合同法实施以后成立的合同发生纠纷起诉到人民法院的，适用 ...