月25日签订《协议合同书》及《协议书》，《协议合同书》载明：“甲方(李某某)因年龄大身体原因将位于五华区春晖小区的健民诊所转让给乙方(陈XX)经营，由 ，债权债务及医疗纠纷的法律责任由原告承担。一审法院认为，根据双方协议的内容，可以确认原、被告之间是对诊所经营权及相关财产的转让，转让行为发生后，由原告 ...

的因果关系，被告应承担相应的赔偿责任。原告刘某某出具的门诊病历和医疗收据可以证明其治疗疾病实际支出的费用，属于上述法律规定的医疗费用，符合法律规定，因此被告应当 。3、关于误工费问题。刘某某没有提供证据证明其丧失劳动能力且刘某某已达退休年龄，其误工情况应由社会保险负责，该请求不能支持。4、关于后续治疗 ...

）、营养费1050元（10元×105天）；误工费，原告受伤时已达法定退休年龄，且原告提交的误工证明不符合法律规定，本院对该项请求不予支持；护理费 ；原告主张后续治疗费5000元，未提供相关证据，本院对此不予支持，原告可待实际发生后另行主张权利。安阳市公安局法医鉴定费100元、中意法医临床司法鉴定所伤残 ...

、6的证明力，证据7中二原告的交通费损失，结合二原告的伤情，综合分析实际情况，本院酌定其中1000元票据的证明力。 原告王某某针对争议焦点2，向法庭提供 证明力，证据7、8系双方当事人共同选定的鉴定机构作出的鉴定结论，客观真实，可以作为定案的依据，依照《最高人民法院关于民事证据的若干规定》第七十一条之 ...

及津贴50%的经济补偿金及赔偿金，本院认为，被告李建华2007年1月-8月实际在原告工会主席岗位履行职务，原告对该时间段被告工资应予以发放。对被告要求 的，劳动合同期限自动延长至任期期满。但是，任职期间个人严重过失或者达到法定退休年龄的除外。 第十九条企业、事业单位违反职工代表大会制度和其他民主管理 ...

能力；其三、年龄达到或不足法定年限。此三者不可或缺，以前述规定为标尺逐一考量本案众当事人，必然得出：原告毛某某显不符合前述要件，被告孙某丙因为退休教师，也 的，本判决发生法律效力，当事人应自觉履行判决的全部义务。一方不履行的，权利人可以向某院申请强制执行。申请执行的期限为两年，该期限从法律文书规定履行 ...

合同，合同期限从2002年3月1日至2026年10月20日原告达到法定退休年龄为止。在发生争议前，原告在被告销售部从事OTC(非处方药品)医药代表职务， 证实双方均以其实际行动表明不愿意继续履行双方之间的劳动合同，双方达成解除劳动合同的合意。虽然被告在劳动仲裁和本案审理期间多次表示可以安排原告回被告 ...

，赵某某一直带病在身，患有脂肪肝硬化；上诉人苏某丁双腿患水肿性风湿，己退休；二人确系丧失劳动能力且无其他生活来源，一直都是困难户，现失去亲生儿子 或减轻处罚。且五原审被告人犯罪后自动投案，并如实供认自己的罪行，均成立自首，可以从轻或减轻处罚。鉴于五原审被告人自愿认罪，可酌情从轻处罚。在共同犯罪中，上诉 ...

明晰法律责任的基础上依法作出判决。 经审理查明，原告系邵阳市第一建筑公司退休职工（未婚，系五保老人）。2006年11月24日，原告与被告邵阳市 年10月13日出具的咨询意见书确认后续治疗费为1800元，因该费用尚未实际发生，本院不予处理。以上共计62380.77元。 综上所述，依照《中华人民共和国侵权 ...

天，即15×227=3405元；8、被扶养人生活费，因刘某丁父母均未达到退休年龄，亦无证据证明已无劳动能力，故仅结合刘某丁赔偿系数计算至刘某 时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天”的规定，本院认为，第二次鉴定系港务公司不服第一次鉴定 ...