。请求解除原、被告的劳动关系，判令被告支付一次性伤残补助金x元、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金x元、停工留薪期工资x元、生活津贴 应当享受工伤待遇。原告因工伤提出解除劳动关系，有权请求支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。被告没有为原告参保工伤保险，应当赔偿原告依法可以享受的工伤 ...

支付被告停工留薪工资、护某、住（略）、营养费、伤某补助金、伤某就业补助金、医疗补助金、鉴定费等费用；诉某费由被告承担。 被告康某辩称，请求法院 某终止劳动合同经济补偿金850元； 二、本判决生效后十日内，原告焦作博丽建材有限公司一次性支付康某停工留薪期工资4250元、护某131.6元、住（略）100元 ...

、第六十一条、《河南省工伤保险条例》第二十七条的规定，原告的一次性伤残补助金应为x元(x元／年÷12个月×60％×10个月)；原告的一次性伤残就业补助金应为x.67元(x元／年÷12个月×26个月)；一次性工伤医疗补助金应为x.3元(x元／年÷12个月×10个月)。原告要求的伤残鉴定费400元 ...

在适用法律和计算标准是截然不同和互不包含的，不能因赵某享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，而减少按照法律规定应当享受的经济补偿金。天龙装卸公司关于一次性 赔偿，与劳动者获得的工伤保险待遇是不同的法律关系。赵某从肇事者获得的医疗赔偿的1万元，并不影响赵某向天龙装卸公司主张获得的工伤保险待遇权利，一 ...

重庆市工伤保险实施暂行办某》第二十八条之规定，原告应享受的一次性工伤医疗补助金为2944元/月（解除劳动关系上年度即2010年度社平工资）×4 7740元； 三、被告重庆市××建筑工程分公司于本判决生效后十日内支付原告一次性工伤医疗补助金x元； 四、被告重庆市××建筑工程分公司于本判决生效后十日内支付 ...

医疗费；欠发3月份工资；停工留薪期工资；一次性伤残补助金；一次性工伤医疗补助金；一次性伤残就业补助金；鉴定费；鉴定检查费等符合法律规定原告应予给付。综上所述 x.3元；一次性伤残就业补助金x.3元；鉴定费200元；鉴定检查费217元，以上合计x.6元。 三、驳回原告其他诉某请求。 本案受理费10元（ ...

抚恤优待条例》第三十三条、《中华人民共和国工伤保险条例》第十五条的规定原告享受与所在单位工伤人员同等的生活福利和医疗待遇，且享受除 安阳市全部职工平均工资标准，符合法律规定，予以支持；原告主张一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金按照1454元/月计算高于2006年安阳市全部职工平均工资标准，不予 ...

1、解除与被告的劳动关系；2、由被告支付原告一次性伤残补助金x元，一次性工伤医疗补助金x元，一次性就业补助金x元，停工留薪期工资7740元，生活津贴1806 伤残等级属于玖级伤残，依照《工伤保险条例》的相关规定，被告应支付的一次性伤残补助金为x元（2580元/月×8月）；原告请求的停工留薪期工资根据《 ...

治疗，6月13日转中国人民解放军第一六三医院住院治疗。被告住院治疗共122天，医疗费用已由原告支付。被告住院期间生活不能自理，需要一人陪护。2009年6 工受伤构成拾级伤残，根据《湖南省实施办法》第二十九条的规定，一次性工伤医疗补助金、伤残就业补助金为6个月的本人工资。综上，该院对被告的工伤待遇认定为 ...

的本人工资，即1943.67元/月×21月=x.07元，因此本院确定被告的一次性伤残补助金为x.07元，对于被告主张超过的部分，本院不予以支持。 2、伤残 工伤保险基金补足差额，并且由原告单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。对于被告主张超过的部分，本院不予以支持。 3、工伤期间停工留薪 ...