辩意见，本院归纳本案的争议焦点为：被告是否应当支付原告住院伙食补助费，一次性工伤医疗补助金，经济补偿金，如果应当支付，数额是多少。 原告为了支持自己的主张 2、出示焦作市公安交通警察支队第x号事故认定书，证明原告属于交通事故引起的工伤，原告应当先取得民事赔偿。原告在没有提供证据证明交通事故方当事人对其 ...

收到原告要求解除劳动合同关系的书面材料，因此，不应支付给原告一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金；我方已支付给原告的x元应从裁决的应支付保险待遇 医疗费，是原告在出院后再次复查时支付的检查费。平顶山市是我市各类用人单位的工伤保险统筹地区，2009年平顶山市在岗职工年平均工资为x元，即月平均工资为 ...

支付黄某乙医疗费、交通费、住院伙食补助费、一次性伤残补助金、停工留薪期工资、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、鉴定费、工商查询费共计x元；二、 平均工资，而2008年度湖南省制造业职工月平均工资为1849元，黄某乙称其工伤发生前的工资为1795元，低于全省制造业职工月平均工资，故原审法院认定 ...

21日，重庆市渝北区劳动鉴定委员会作出渝北劳鉴伤(初)字[2009]X号《工伤职工劳动能力鉴定确认结论通知书》，评定罗某某伤残程度为拾级，无护理 或者终止劳动关系的，用人单位应当向劳动者支付如下工伤待遇即一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、垫支的医药费、鉴定费 ...

有限公司（以下简称XX公司）、被告上海XX有限公司（以下简称XX公司）经济补偿金、工伤保险待遇纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。 ）及50％赔偿金7500元。经仲裁，裁决被告XX公司支付原告一次性工伤医疗补助金及伤残就业补助金x元、支付原告代通金2297元、支付原告解除劳动合同 ...

7224元、16个月上年度职工月平均工资x元、住院期间工资3990元、工伤陪护费3900元、住院伙食补助费3000元、转外地治疗交通、食宿费1000元， 元；三、被诉人应在2008年10月31日前支付某诉人一次性工伤医疗补助金7224元和伤残就业补助金x元；四、被诉人应在2008年10月31日前支付某 ...

，支出医疗费x.47元。被告刘某的损伤被驿城区劳动和社会保障部门认定为工伤，后又被驻马店市劳动能力鉴定委员会鉴定为九级伤残。之后，原告保安公司通过 由保安公司支付刘某住院伙食补助费735元、护理费950元、一次性伤残就业补助金x元及一次性工伤医疗补助金x元。原告保安公司对仲裁裁决不服，于法定期间向本院 ...

为x元；2007年濮阳市在岗职工月平均工资为1629.25元。3、依照《河南省工伤职工辅助器具配置项目及费用限额标准》规定，假手指每只费用限额300元， 故依照2008年度濮阳市职工平均工资x元的标准较为合适。依据该标准，被告的一次性工伤医疗补助金为x.2元（x元÷12个月×10个月）；伤残就业补助金 ...

经济补偿金x元（按每月工资2068元×12个月）；3、被告支付原告工伤津贴（自1999年11月至2008年12月）每月按572元支付（共计 ，被告郑州玻璃制品有限责任公司支付原告赵某某一次性伤残补助金7288.90元、一次性工伤医疗补助金x.83元、伤残就业补助金x.17元，以上共计人民币x.90元。 ...

治疗。事故发生后，被告缴纳了部分医疗费后就不管不问，原告向劳动部门申请工伤认定及劳动能力等级鉴定，经认定原告构成伤残七级。后经周口市劳动争议仲裁 劳动能力鉴定费300元，住院伙食补助费798元，生活费6160元，一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金x元，就业押金6000元，合计x.9元，扣除第三 ...