的，由机动车投保的保险公司在强制保险的责任限额内按照实际损失赔付，不足部分，由双方按责承担。本案中，牌号为沪x的轿车已向被告某某上海分公司投保了交强 造成的财产损失，故本院予以支持；6、残疾赔偿金，原告长期在本市X镇居住生活，有固定的工作，且参加城镇社会保险，故应按城镇居民的标准结合其伤残等级确定。现 ...

原告：刘某甲 被告：刘某乙 被告：南宁市明润餐具消毒有限公司 法定代表人：李某某，总经理。...

的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。 受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定 年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。 第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。 ...

，用以证明原告未完成劳动合同规定的内容。原告对证据的真实性无异议，对关联性有异议。 2、外来从业人员综合保险缴纳情况，用以证明被告已经为原告缴纳了综合保险费 担任轮助，在船工资为每月200美元。2007年10月2日，原告又与被告签订《劳动合同书》，双方约定被告根据原告实际情况安排其到固定船东的船上担任 ...

主要责任，原告违反《道路交通安全法实施条例》第七十条第一款规定，承担次要责任。双方当事人因赔偿问题协商未果，原告以诉称之理由诉讼来院，要求解决。 一、 营业执照、劳动合同、工资证明或从业人员的工商登记信息等证据，但在庭审中，原告仅提供证人证言和其女儿经营的个体工商户的营业执照，不能证明其有固定的工作及 ...

是由女儿和儿媳陪护，两个月以后是由女儿陪护，他们二人都是有固定收入的，一审认定的陪护费标准偏低。请求二审法院依法改判。 财产保险 河南省国能建安防腐有限公司务工人员，系该公司防腐技术职工；河南省2007年度技术服务业职工平均工资为x元，每天63.09元。 本院认为，公民的生命健康权受法律保护。公安交警 ...

月起为2550元，2007年12月起为2850元（其中工资2000元、租房补贴250元、固定加班工资300元、其他另加项目为300元）。2006年12 计算的，超出部分就是加班，被告按照200%的标准支付加班工资，已经足额支付原告。在工资发放时，双方已经确认出勤天数。 经审理查明：原告于2004年4月 ...

,915元，对其余4.5天的护理费，则参照目前公布的本事护工人员职工平均工资17,810元/年标准计算为219.60元，合计护理费4,134.60元。对误工费 的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无 ...

5月4日作出第[2009]x号事故认定书，认定被告刘某某负事故全部责任，原告无责任。双方因赔偿问题协商未果，原告以诉称之理由诉讼来院要求解决。 另查明，1、原告因 、之母姬桂英作为原告的被扶养人，于某江、姬桂英系退休职工，有固定的退休工资，原告要求赔偿被扶养人于某江、姬桂英生活费的诉讼请求无法律依据， ...

工资欠条的理由，本院认为，工资欠条并无严格固定的形式，既然该工资表已向杨某某出具并由其持有作为证据，且上面注有“欠工资”字样及银辰公司法定代表人王 欠条。因此，根据上述法律规定，原审作为普通民事纠纷受理并无错误，杨某某无需先申请劳动仲裁，法院亦无必要详细审查双方真实的劳动关系，只应重点审查该工资欠条的 ...