和《河南省高级人民法院关于当前民事审判若干问题的指导意见》的规定，该类纠纷是劳动用工制度改革中出现的特殊现象，应当由政府有关部门统筹解决，不应以 所举证据，确认鹤壁市淇滨区人民法院认定事实成立。 本院认为：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条规定，中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列 ...

总经理。 原告邓某某与被告郑州铁路华美水处理有限责任公司（以下简称华美公司）劳动争议一案，原告邓某某于2009年7月9日向郑州市中原区人民法院提起诉讼。 陈述确认如下事实：2004年8月原告邓某某到被告华美公司工作，双方形成事实劳动关系。2009年初，被告无故将原告开除。2009年2月22日，原告与 ...

总经理。 原告王某某与被告郑州铁路华美水处理有限责任公司（以下简称华美公司）劳动争议一案，原告王某某于2009年7月9日向郑州市中原区人民法院提起诉讼 生产和设备维修，月工资1800元左右。在被告单位工作期间，被告从未与原告签订劳动合同，未为原告办理社会保险，且存在加班情况。2009年3月被告单位更换 ...

岁因近年来从未在公司上班，公司传达人员根本不认识。同时请衡阳市雁峰区劳动争议仲裁委员会把雁劳仲案字[2009]第08-X号仲裁裁决书送达顶臣公司， 王双佳 注：本案适用法律条款见附页 附：本案适用法律条款 《中华人民共和国劳动合同法》 第九条：用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件， ...

合作（合伙）经营关系，他们之间的纠纷不属于有关劳动法调整的范围，而法院以劳动纠纷案由受理此案，没有法律依据。三、本案主体混乱，被告不明确，违反《 作出的不予受理案件通知书，作出不予受理案件通知书的理由不属于《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》（最高人民法院法释（2001）X号文） ...

其解。综上所述，信用联社仅以部门规章及有关文件，单方解除农村信用社代办员，原阳县劳动争议仲裁委员会偏听、偏信、偏裁，我们全体农村信用社代办员坚决不服裁决， 应驳回其起诉。二、原阳县X村信用合作联社与周某某等人不存在劳动关系。按照中国银行业监督管理委员会办公厅《关于清理农村信用社代办站、邮政储蓄代办机构 ...

确认原被告的工伤赔偿协议有效，被告应按协议履行接收剩余4000元，双方工伤保险争议了结，驳回被告的无理申诉请求；本案诉讼费用由被告承担。 被告任某某辩称 规定向申请人补足其应当享受的工伤保险待遇。被申请人辩称的“申请人应按照《劳动争议调解仲裁法》第16条规定，持调解协议书向人民法院申请支付令。”因该法 ...

本院现已审理终结。 原告诉称，被告时某某于2009年11月3日向鹤壁市劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求原告支付其一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金 申诉人（本案原告）称：2008年11月底，因时某某股骨头坏死，解除双方劳动合同的陈述，依照相关法律规定，当事人对自己的主张，只有本人陈述而没有 ...

62岁。 原告鹤壁煤电股份有限公司电厂（以下简称鹤煤电厂）与被某付某某劳动争议纠纷一案，本院于2010年4月19日立案受理，依法由审判员楚新辉适用 胡丰村委会签订的合同看，原告使用农民工是为了解决劳动力不足的问题，故双方形成事实劳动关系；2、被某等人所从事的工作属于原告生产经营的组成部分，根据原告单位 ...

。 本院对河南鸿亿公司某屋修建队队长梁启平询问笔录一份及依法调取鹤壁市劳动争议仲裁委员会卷宗材料一份。 原告质证认为，对询问笔录的梁启平不熟悉，其 胡丰村委会签订的合同看，原告使用农民工是为了解决劳动力不足的问题，故双方形成事实劳动关系；2、被某等人所从事的工作属于原告生产经营的组成部分，根据原告单位 ...