为郑州豫茂服装有限公司。 原判认为，民事活动应该遵循自愿、公平、等价有偿、诚实信用的原则，本案原告自离开被告单位后，长期没有在被告单位从事劳动及领取劳动 存在劳动关系。上诉人郑州豫茂服装有限公司以证据1不属于新证据和不具备证据的基本要件、与本案无关为由不予质证，认为证人臧某某与被上诉人发生过劳动争议， ...

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