、医疗、失业等社会保险，原告应当知道其权利已被侵害，现在主张权利已超过了劳动仲裁时效，另2006年4月至2007年8月，原告自动离职，双方劳动 规定向原告支付该经济补偿金数额50%的额外经济补偿金。双方在劳动关系存续期间，理应按照我国法律法规的规定，参加社会保险，缴纳各项社会保险费用，被告未给原告缴纳 ...

,原告于2010年4月9日向福建省莆田市秀屿区劳动仲裁委员会申请仲裁，因不服福建省莆田市秀屿区劳动争议仲裁委员会闽莆秀劳仲案（2010）X号仲裁 书记员高如辉 附：本案相关的法律法规及申请执行提示 《中华人民共和国劳动法》 第一百条用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳；逾期不 ...

管理性质； 7、浦劳仲（2009）办字第X号《裁决书》，证明本案已经过仲裁前置程序； 8、《关于办理退休手续的通知》，证明被告作出了终止与原告的劳动 7月1日原、被告签订劳动合同，被告派遣原告至x从事会务管理工作，原告系事业单位工人编制，属普通工人的身份。根据国家的相关法律法规规定，原告年满50周岁时 ...

合格予以解聘。已聘人员在聘用期间应严格遵守如下条款：一、遵守国家的法律、法规，认真贯彻执行税收政策和有关规定。二、积极学习，提高政治业务素质， 的规定，向光山县劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求依法确认申诉人与被申诉人之间的劳动关系，确认第X号“解除劳动关系通知书”缺乏事实依据及违反法律规定而无效。 ...

劳动能力鉴定期间费用700元。2010年4月9日，劳动仲裁部门做出高新劳仲案字（2009)第X号仲裁裁决书，认为原被告已经达成和解书，该和解书是双方 自己的相关权利。没有损害社会公共利益和其他人的合法权益，不违反法律法规。被告因此又与洛阳市劳动和社会保障局达成和解，撤回复议申请，也符合《中华人民共和国 ...

人）：张某某，男，X年X月X日出生。 委托代理人：董滨，河南法律援助中心律师。 被申请人（一审被告、二审被上诉人）：平原机器厂（新乡），住所地 应视为“劳动争议发生之日”。故从张某某知道单位重新答复之日至提起劳动仲裁，已超过申诉时效。新乡市中级人民法院于2004年2月27日作出（2004）新民一终字第 ...

工伤、失业等社会保险，补缴社会保险金；支付工伤认定和劳动能力鉴定期间费用700元。2010年4月9日，劳动仲裁部门做出高新劳仲案字（2009）第X号 自己的相关权利，没有损害社会公共利益和其他人的合法权益，不违反法律法规。被告因此又与洛阳市劳动和社会保障局达成和解，撤回复议申请，也符合《中华人民共和国 ...

对此十分不解，随着我国有关劳动法律法规的深入实施，四原告才意识到自己的合法权益受到非法侵害。为此，四原告于2010年4月7日向劳动仲裁部门申请仲裁 ： 驳回原告蒋某某、唐某某、彭某某、刘某某要求被告祁东县地方税务局给付解除劳动合同经济补偿金、额外经济补偿金、失业保险金、养老保险金x元的诉讼请求。 本案 ...

，原告给被告签字后，于2009年12月1日办理了移交手续。后原告向天水市劳动仲裁委员会申请仲裁，该仲裁委作出天劳仲案字（2010）第X号《仲裁裁决书》 为自然人劳动者，另一方为用人单位，其主体具有特定性，并且劳动者的主体资格受劳动法律法规的限制，如年龄方面的限制等；而劳务关系一方或双方均可为自然人、 ...

17日岗位工资2700元、岗位津贴1800元、医疗费2700元。2010年6月22日仲裁委员会认为原告的申请不属受理范围，决定不予受理。原告不服，起诉来院。 月1日至2011年12月31日（劳动合同文本当场确认），合同期内乙方每月应发工资为1950元，其余福利待遇依法律法规及甲方（即被告）规定；2、 ...