鉴定费1,350元、交通费2,849元、住宿费3,825元；5、解除劳动关系，原告支付被告解除劳动关系经济补偿金4,500元；6、原告为被告补缴2008年3月 薪期工资，并无不当，原告应当支付。至于工资标准，被告未能提供证据证明其收入情况，故本院参照上海市上年度职工平均工资标准，计算该段期间被告的工资 ...

其真实性和证明效力。原告(被告)安某所举采购合同，意图是证明与被告存在劳动关系，有被告的公章，总订单上产品名称、零件号、数量、型号等栏内空白，说明不 未在被告（原告）单位工作，其要求被告（原告）单位支付2008年9月至解除劳动关系前每月600元的基本工资，事实和理由不足，不予支持。原告（被告）安某要求 ...

除名决定。同年7月20日，被告向上海市嘉定区劳动争议委员会（下称仲裁委）申请劳动仲裁，要求原告支付解除劳动关系经济补偿金6600元、2008年7月14日至 。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。原、被告建立劳动关系，依法应当签订书面劳动合同。尽管原告认为其 ...

)。 委托代理人：施永红，安徽文州律师事务所律师。 上诉人黄某因解除同居关系纠纷一案，不服利辛县人民法院(2001)利民初字第113号民事判决，向本院提起 期间劳动的收入，属双方共同共有，被上诉人有分割该笔财产的权利。 上诉人针对其上诉请求及理由，举出以下证据： 1、上海市公安局宝山分局罗南派出所证明 ...

1,491,500元、1,221,300元）。 被告提供下列证据： 1、劳动合同，证明双方劳动关系及原告的职务。 2、2003年度考核奖励办法和目标利润责任书， 约定工资金额。2009年7月13日，被告以原告严重违反劳动合同等相关规定为由与原告解除劳动关系，并于次日办理了退工手续。 2003年2月， ...

打骂过二原告，且村委参与调解原、被告之间的纠纷只有一次；对原告要求解除收养关系及对共同生活期间所修建的房屋进行分割没有意见，但不同意补偿二原告抚养被告 、生活费的请求，其合理的部分，本院予以支持；鉴于被告16岁时已参加劳动，能以自己的劳动收入养活自己，结合本地区历年来的生活水平和曾某甲家庭的实际状况， ...

被告处担任商场营业员工作。2008年12月19日原告提出辞职，双方解除劳动关系。现被告在双方履行劳动合同期间，克扣原告部分工资和未支付加班工资等，原告经 、2008年度的工资单三张，证明原告的工资收入情况； 二、劳动合同，证明双方的劳动关系； 三、劳动手册，证明双方劳动关系履行的时间； 四、裁决书， ...

年12月13日，原告李某以要求支付未签订劳动合同双倍工资、解除劳动关系赔偿金等为由向武汉市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2012年1月20日，武汉市 预交上诉案件受理费人民币10元，款汇至武汉市中级人民法院，收款单位全称：武汉市财政局非税收入汇缴专户市中院诉讼费分户。账号：（略）；开户行：农行武汉市X路 ...

、《2006年上海市事业单位工作人员收入分配制度改革工资套改审批表》、《2008年上海市事业单位人员薪级工资晋升审批表》，证明原告系事业编制的普通工； 3 如你不办理退休手续，本公司将在2009年12月18日终止双方的劳动合同关系，由于你的原因造成未能及时享受养老金待遇将由你自己承担相应责任。2009 ...

足以推翻的外，无需举证证明。（2001）金民初字第X号民事判决已认定本案中的上诉人河南亚神实业集团公司与被上诉人郭某某之间存在劳动关系，本案诉讼中，上诉 第X号民事判决生效后，上诉人河南亚神实业集团公司与被上诉人郭某某之间未有解除劳动关系事实的发生，故依照上述司法解释的规定，应当认定上诉人河南亚神实业 ...