济源市方升化学有限公司在本判决生效后十日内支付被告党某住院期间的伙食补助费301元，护理费390.14元、停工留薪期工资7622.25元、一次性伤残就业补助金74826元、鉴定费300元，扣除已支付的14590.8元，共计68848.59元。双方终止社会保险、劳动关系。 案件受理费10元（系缓交）， ...

伤残补助金x元，停工留薪期工资x元，一次性工伤医疗补助金x元，一次性伤残就业补助金x元，鉴定费300元，交通费1036元，护理费x元，共计x元。 原告对 ，伤残等级为七级。原告应当按照《工伤保险条例》和《河南省工伤保险条例》的规定的标准赔偿被告，一次性伤残补助金x元/年÷12个月×12个月=x元，停工 ...

与用工单位签订了一份书面的《调解协议》，用工单位在调解协议达成之日一次性支付王某赔偿款5000元，就余款5000元用工单位出具了一张欠条。协议 所为，故黄某乙要求湖南远大律师事务所赔偿“伤残赔偿金x元，医疗补助金x元，就业补助金x元，误工费9000元，护理费3250元，住院伙食补助费1560元，鉴定费 ...

元计至评残之日止共3个月零6天为5357.49元(1630×3+1630÷20.92×6=5357.49元);3、一次性伤残就业补助金x元(1630元×25=x元)；4、一次性工伤医疗补助金9780元(1630元×6=9780元)；以上四项合计x.49元。佛山市顺德区劳动争议仲裁委员会对上述几项赔偿 ...

9、10月发放工资每月1000元，伤后，XX包装公司按每月1000元的标准发放了欧XX停工留薪期待遇至2011年4月。后双方因工伤补偿 13月×1364元/月）17732元；4、一次性工伤医疗补助金（15月×1364元/月）20460元；5、一次性伤残就业补助金（15月×1364元/月）20460元； ...

被告请求是2008年3月份在我单位受伤，那么计算损失也应按照2007年的标准执行，另外，给被告计算停工留薪待遇按8.5个月计算也是错误的 10日内支付被告马某某停工留薪期待遇x元、一次性伤残补助金9288元、一次性工伤医疗补助金9288元、伤残就业补助金9288元、鉴定费300元、交通费736元，共计 ...

韦某某向上海市徐汇区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求某公司：1、支付一次性工伤医疗和伤残就业补偿金35,000元；2、支付解除劳动关系的经济补偿二个月工资 暂行办法》及其实施细则规定的标准承担，故某公司应当按照法律的规定一次性支付韦某某主张的伤残补助金、伤残津贴、生活护理费和工伤复发医疗费等各类费用计 ...

共x．5元(1601．25元／月×l0个月)。九、一次性伤残就业补助金。参照《工伤保险条例》和《重庆市工伤保险实施暂行办法》的规定，应以按月发给 故对该上诉意见，本院不予采纳。关于宇超公司提出原审法院认定郎某的工资标准为2006年度重庆市职工月平均工资l601.25元没有法律依据的问题，因宇超公司没有 ...

骨医院应按1人计算。鉴定费和结论无异议。误工费无相关证明，不应计算。伙食补助每天应付10元，交通费过高。伤残计算标准过高。 审理查明，2007年 一份，约定：一、双方解除劳动关系。二、公司一次性支付任某某工伤医疗补助金x元，支付一次性伤残就业补助金3918.20元。协议已履行完毕。 以上事实有交通事故 ...

应当按照2004年1月1日国务院颁布实施的《中华人民共和国工伤保险条例》和江西省人民政府2004年6月10日发布实施的《江西省实施〈工伤保险条例〉若干 该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 第六十一条本 ...