个月的工资4877元，因谈某某、万家乐公司双方在庭审中明确表示该诉请未经过劳动仲裁部门的仲裁，且该诉请不具有不可分性，谈某某可向劳动仲裁 本院请求的数额1133元，已经超出了其一审719.25元的请求范围，根据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉若干问题的意见》第183条的规定，谈某某的 ...

个月的工资2500元，因汪某某、万家乐公司双方在庭审中明确表示该诉请未经过劳动仲裁部门的仲裁，且该诉请不具有不可分性，汪某某可向劳动仲裁 判令万家乐公司支付汪某某克扣工资经济补偿金698.25元正确，本院予以维持。 另外，关于违约金问题。如前所述，万家乐公司在没有征得汪某某同意和具备法定理由的情况下于 ...

个月的工资4000元，因黄某某、万家乐公司双方在庭审中明确表示该诉请未经过劳动仲裁部门的仲裁，且该诉请不具有不可分性，黄某某可向劳动仲裁 本院请求的数额1097元，已经超出了其一审698.25元的请求范围，根据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉若干问题的意见》第183条的规定，黄某某的 ...

腾律师事务所律师。 上诉人关某因与被上诉人佛山市新宝制衣有限公司(以下简称新宝公司)劳动争议一案，不服广东省佛山市禅城区人民法院(2006)佛禅法民一初字第X号 知道自己的权利受到侵害，故关某退休时应视为双方发生劳动争议的时间。关某于2005年11月23日申请劳动仲裁，已超过上述法律规定的六十日仲裁 ...

仲裁申请，也未举证不在此期间提出劳动仲裁申请的任何不可抗力或其他正当理由，原审判决依据最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条 担任销售业务员，为正恒公司销售各种规格型号的铝塑复合板，双方没有签订书面劳动合同。双方口头签定，待遇为每月底薪500元加当月销售提成，年终根据销售业绩 ...

大额所谓“加班工资”及“补偿金”。因此，一审判决认定事实根本错误，本案中覃某已经超过劳动争议时效，且玩具公司没有拖欠加班工资。请二审法院依法撤销一审判决，改判驳回覃 。 被上诉人覃某答辩称：一、关于劳动争议申诉时效申诉时效。按劳动法第八十二条规定，劳动争议申请仲裁的期限是从劳动争议发生之日起60日内。 ...

金额的25%向冯某某支付经济补偿金，即(1004元＋100元)×25%＝276元。 关于冯某某停工期间生活费及拖欠生活费的经济补偿金的问题，由于美津公司在2005年 的生活费，冯某某遂于2005年11月15日向佛山市禅城区劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。本案冯某某的停工期间为2005年7月4日至11月 ...

的生活费，黄某某遂于2005年11月15日向佛山市禅城区劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。本案黄某某的停工期间为2005年7月3日至11月 向黄某某支付经济补偿金1290.52元(645.26元/月×2个月=1290.52元)。 关于仲裁费、诉讼费的承担问题，应根据双方在本案纠纷中的胜诉比例进行分担。 ...

提成款问题对数，但未能达成一致意见； 五、胡某某向佛山市顺德区劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁及裁决内容。 另外，原审法院在其“本院认为”部分出现了名冠模具厂 采信。 由于双方当事人在该事实均无其他证据举出，人民法院可依据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第七条确定举证责任的承担。名冠模具厂作为 ...

的25%向胡某某支付经济补偿金，即(1424元＋50元)×25%＝368.5元。 关于胡某某停工期间生活费及拖欠生活费的经济补偿金的问题，由于美津公司在2005 期间的生活费，胡某某遂于2005年11月15日向佛山市禅城区劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。本案胡某某的停工期间为2005年7月2日至11月 ...