一方胁迫、欺诈、引诱等情况。为此，请二审法院予以确认该协议书的效力。特别需要指出的是，双方签订此协议书后，被上诉人即具写了申请书，要求上诉人付清 四条规定“下列合同，当事人一方有权请求人民法院或仲裁机构变更或者撤销；(二)在订立合同时显失公平的。”最高人民法院《关于贯彻执行〈民法通则〉若干问题的意见》 ...

关系前12个月的平均工资为1702元有异议。故双方没有异议的事实，予以确认。关于黄某某在解除劳某关系前12个月的平均收入问题。根据劳某部1994年 一个月平均工资1702元，并支付违约金3000元。三、佛仪公司在判决发生法律效力之日起15日内，向黄某某发放2003年年终奖1702元。案件受理费50元由 ...

香港柏通公司之间的纠纷，本案不予审理。(五)关于洮南公司要求确认其与大连粮运总公司签订的委托进口黄大豆协议无效及要求大连粮运总公司返还收取的1800万元 双方约定的其他费用至今未能支付。姚南公司应当承担民事责任。原审法院对于上述合同效力未作认定；对于双方在合同中约定洮南公司应当支付给广东中旅公司“按开 ...

相反证据否认，予以采信。被告主动解除劳动关系，于事实有据，应予确认。劳动部《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》第二十条规定，原告诉请不应支付被告 30％，被上诉人承担20％。被上诉人收到该仲裁裁决书后不服，向原审人民法院提起诉讼。 上述事实，有《福山基地生产任务责任承包协议》、龙眼奖罚计算单、工资表 ...

伙食补助标准(每天30元)的70%支付给被告，即30元×91天×70%=1911元。关于被告停工留薪期间的工资，从被告受伤入院2003年8月12日至伤残 》第二十六条规定：“仲裁庭审理劳动争议案件应当先行调解。调解未达成协议，或仲裁调解书送达前当事人反悔的，以及当事人拒绝接收调解书的，仲裁庭应及时裁决 ...

规定，其行为自然不具有中断仲裁时效的效力，故仲裁机关不应受理。该裁决书唯一的依据是湖北省劳动仲裁委员会鄂劳仲字(2000)X号文《关于劳动争议处理中几个 、六、八的客观性、真实性、关联性均不持异议，本庭予以确认。被告对第三人提供的兼并协议(证据九)有异议，认为其与向汉阳区经济体制改革委员会的备案协议不 ...

，各方出资为甲方1，800万元，占60%，乙方1，200万元，占40%；协议生效后30天内按各自分担比例的50%以现金存入合营公司指定的开户银行和帐 、资金划转单证、信函等证据，作为认定本案事实的基本证据，本院确认其具有相应的证据效力。 关于雷铿公司转入浮图关公司人民币828万元和美元65万元资金的 ...

时效；3、主体资格不符；4、补偿不存在显失公平，《补偿协议》和公证书应作为最具法律效力的证据使用。该事故发生后，第三人将其送往医院治疗 ，2001年5月27日巴东县X镇人民政府关于巴东县X乡煤矿更名的通知，证明巴东县X镇鼓楼煤矿属独立法人。 证据四，巴东县劳动争议仲裁委员会送达回证，证明2003年7月 ...

。 另查明：1998年7月7日，海南省工业厅根据海南省人民政府（1996）X号《关于党政机关不得作为企业主管部门挂靠部门的紧急通知》的文件精神，与工业公司及现代 年，故现代公司应对仲裁委员会（2000）贸仲裁字第X号裁决书确定的工业公司所欠南光公司的债务承担清偿责任。上诉人现代公司以该协议不属债权债务 ...

应为无效条款。 综上，双方关于协议仲裁管辖的约定属于劳动合同法第二十六条第三款关于无效条款规定的情形，应自始不发生某律效力。 二、关于陈 事故发生某享受的一次性伤残补助金少于应得的一次性伤残补助金，此种损失经工伤保险经办机构确认无法以追缴的形式弥补，就该损失形成的争议属于人民法院劳动争议案件受理范围。 ...