被上诉人原为顺德电机厂的职工，因顺德电机厂转制为德胜公司而又与美国的金纳科技亚洲控股公司合资成立金泰公司，在被上诉人与金泰公司建立劳动关系后工作年限计算， 、罗某满、梁某乙、冯某某。因此，对于金泰公司违约致使被上诉人提出解除劳动关系而支付补偿金的责任，被上诉人在金泰公司工作期间补偿部分应由金泰公司负担 ...

解除与金泰公司的劳动关系，由金泰公司向其支付经济补偿金、额外经济补偿金和一个月工资的经济补偿金，并依法确认双方签订的《保密和非竟争协议》无效。佛山市顺德 、罗某满、梁某乙、冯某某。因此，对于金泰公司违约致使被上诉人提出解除劳动关系而支付补偿金的责任，被上诉人在金泰公司工作期间补偿部分应由金泰公司负担， ...

书面的劳动合同，双方的劳动关系应受法律保护。被上诉人与金泰公司于2004年4月10日签订的《放长假期协议书》，是原劳动合同的补充协议，虽然视为用人单位与 、罗某满、梁某乙、冯某某。因此，对于金泰公司违约致使被上诉人提出解除劳动关系而支付补偿金的责任，被上诉人在金泰公司工作期间补偿部分应由金泰公司负担， ...

被上诉人原为顺德电机厂的职工，因顺德电机厂转制为德胜公司而又与美国的金纳科技亚洲控股公司合资成立金泰公司，在被上诉人与金泰公司建立劳动关系后工作年限计算， 、罗某满、梁某乙、冯某某。因此，对于金泰公司违约致使被上诉人提出解除劳动关系而支付补偿金的责任，被上诉人在金泰公司工作期间补偿部分应由金泰公司负担 ...

书面的劳动合同，双方的劳动关系应受法律保护。被上诉人与金泰公司于2004年4月10日签订的《放长假期协议书》，是原劳动合同的补充协议，虽然视为用人单位与 、罗某满、梁某乙、冯某某。因此，对于金泰公司违约致使被上诉人提出解除劳动关系而支付补偿金的责任，被上诉人在金泰公司工作期间补偿部分应由金泰公司负担， ...

依法解除与金泰公司的劳动关系，由金泰公司向其支付经济补偿金、额外经济补偿金和一个月工资的经济补偿金，并依法确认双方签订的《保密和非竟争协议》无效。佛山市顺德区 、罗某满、梁某乙、冯某某。因此，对于金泰公司违约致使潘某某提出解除劳动关系而支付补偿金的责任，潘某某在金泰公司工作期间补偿部分应由金泰公司负担 ...

被上诉人原为顺德电机厂的职工，因顺德电机厂转制为德胜公司而又与美国的金纳科技亚洲控股公司合资成立金泰公司，在被上诉人与金泰公司建立劳动关系后工作年限计算， 、罗某满、梁某乙、冯某某。因此，对于金泰公司违约致使被上诉人提出解除劳动关系而支付补偿金的责任，被上诉人在金泰公司工作期间补偿部分应由金泰公司负担 ...

人参加了会议，夏某某在A方案上签字同意该方案。A方案规定解除上海奇乐照相总店与职工的劳动关系；职工退出股份；上海奇乐照相总店一次性支付经济补偿金（其中含职工方的 内容为：持股人与上海奇乐照相总店协商同意解除劳动关系，原股权继续保留，特签以下协议：（1）持股人解除劳动合同，并已得到补偿；（2）已为本人 ...

，其余干部、职工均按有关规定解除劳动关系，并按石府办[2001]X号文标准计发经济补偿金。2002年6月30日，原、被告双方达成协议，注明“企业转制 ，上诉人亦领取了约定的经济补偿金，所以，双方之间有关经济补偿金的权利义务关系已因双方的履约行为而得以消灭，上诉人不再享有要求被上诉人支付经济补偿金的权利 ...

，本案现已审理终结。 原审认定，“被告自1992年5月成立以来一直未给单位职工(含本案38名原告)办理基本养老保险、医疗保险、失业保险。1998年2月18 且也与其自己决定于1998年3月1日解除72名职工的劳动关系、桓建总字(1998)X号文件相矜持根据重组协议和桓台县政府的决定，上诉人拥有原总公司 ...