原告从未与被告签订劳动合同，故不存在劳动关系。李太平在经营过程中的工资发放问题，与原告无关，应由李太平承担相应责任。为此,原告依法提起诉讼,请求判令原告 履行。经本院审判委员会研究决定，依照最高人民法院《关于适用若干问题的意见》第139条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条第（一）项的规定 ...

原告从未与被告签订劳动合同，故不存在劳动关系。李太平在经营过程中的工资发放问题，与原告无关，应由李太平承担相应责任。为此,原告依法提起诉讼,请求判令原告 履行。经本院审判委员会研究决定，依照最高人民法院《关于适用若干问题的意见》第139条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条第（一）项的规定 ...

原告从未与被告签订劳动合同，故不存在劳动关系。李太平在经营过程中的工资发放问题，与原告无关，应由李太平承担相应责任。为此,原告依法提起诉讼,请求判令原告 履行。经本院审判委员会研究决定，依照最高人民法院《关于适用若干问题的意见》第139条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条第（一）项的规定 ...

原告从未与被告签订劳动合同，故不存在劳动关系。李太平在经营过程中的工资发放问题，与原告无关，应由李太平承担相应责任。为此,原告依法提起诉讼,请求判令原告 履行。经本院审判委员会研究决定，依照最高人民法院《关于适用若干问题的意见》第139条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条第（一）项的规定 ...

原告从未与被告签订劳动合同，故不存在劳动关系。李太平在经营过程中的工资发放问题，与原告无关，应由李太平承担相应责任。为此,原告依法提起诉讼,请求判令原告 履行。经本院审判委员会研究决定，依照最高人民法院《关于适用若干问题的意见》第139条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条第（一）项的规定 ...

原告从未与被告签订劳动合同，故不存在劳动关系。李太平在经营过程中的工资发放问题，与原告无关，应由李太平承担相应责任。为此,原告依法提起诉讼,请求判令原告 履行。经本院审判委员会研究决定，依照最高人民法院《关于适用若干问题的意见》第139条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条第（一）项的规定 ...

车间主管说明情况，更没有跟公司申明原因。按照我公司员工管理规定，被告的行为属于自动离职，可视为已经解除劳动关系。现提起诉讼，请求法院不予支持被告提出的 中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条之规定作出的终局裁决，原告的起诉不属于本院受理民事诉讼的范围。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百零八条 ...

某某各项损失共计人民币x.47元。原告认为，文某某是王某乙的雇员，与原告不存在劳动关系，对文某某在工作期间受到的损害应由其雇主王某乙承担。原告同王某乙签 人民法院受案范围，依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条第（二）项、第四十九条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百零八条第四项、第一百四 ...

第八十二条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条、劳社部发[2005]X号《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条、第二条、劳部发[ 廖某某款项中扣除。 如果债务人未按本判决指定的期间履行给付金钱义务的，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条的规定，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息 ...

、第八十二条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条、劳社部发[2005]X号《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条、第二条、劳部发[ 张某款项中扣除。 如果债务人未按本判决指定的期间履行给付金钱义务的，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条的规定，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息 ...