，辞职至今，没有做任何“有损西令利益的事情”。因此请求法院驳回原告的诉讼请求。 经审理查明：西令公司与被告刘某某于2000年4月25日签订劳动合同，确认 年3月25日，刘某某与天山公司签订劳动合同。 庭审中，西令公司称对其商业秘密采取了“与所有员工签订保密协议”和“不允许外单位人员进入开发室”的保护 ...

给我经营的，他们中的任何一个都无权改变此合同。东方立高公司在原合同没有到期、废除或中止的情况下，单方面与我签订新合同，开始我以为他们两个公司是一回事 刘XX向李亚新等六名员工出具的工资、补助欠条以及上述员工与我方的劳动争议仲裁裁决书和一审民事判决书各六份，以证明刘XX在承包经营期间未依法向员工支付劳动 ...

新丽厨房设备有限公司，住所地北京市朝阳区X乡X村。 法定代表人霍某甲，该公司总经理。 原告北京新能高科机电设备有限公司，住所地北京市通州区北关环岛东侧。 法定代表人王 。第二，并不存在新丽厨房公司和新能机电公司诉称侵犯商业秘密的事实。第三，我签订劳动合同时并没有保密条款，且劳动合同已经解除了，即使有 ...

诉讼费用。 被告辩称：1、鉴于原告已不在我公司工作，被告同意解除双方的劳动关系。2、被告不应向原告支付解除劳动合同经济补偿金。3、被告不拖欠原告劳动报酬，也 劳动合同是其本职工作，这一个月内没有签订劳动合同的责任在原告，而不在被告。对证据7，认为其系复印件，无法确定其真实性和来源，不能证明原告所述事项 ...

第三人魏某某委托代理人陈述，魏某某受雇于原告辉宇公司，在工地施工中从楼上摔下致伤，与原告形成劳动合同关系，被告区社保局为第三人作出的工伤认定，事实 行为已构成表见代理，其签订的宿舍楼维修工程某议所产生的法律责任理应由原告辉宇公司承担。原告辉宇公司将维修工程某包给没有建筑资质和不具备用工主体资格的自然人 ...

年，计算经济补偿金时应从2003年起计算；支付被告张某生源组织费5325元没有事实依据也不合法律规定；风险抵押金1200元，但只有700元的书面证据；给付 原告处工作的，2001年1月14日双方才签订了书面劳动合同，期限为10年。2005年2月原告无故解聘我之后，直到2005年3月底双方才将工作交接 ...

具有事实根据和法律依据。根据双方签订的《劳动合同书》第三、第四款，劳部发［１９９４］４８１号文《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条，劳部发 其为该公司的变电检修管理所技术管理专责，十三级），三亚供电公司没有过错。故黄某要求三亚供电公司按现上岗的工资标准赔偿在其待岗分流期间的工资、奖金及经济补偿 ...

潘国基教的。被告人李某某辩称其在树燊厂从事模具维修工作，没有与该厂签订劳动合同和保密协议，他的模具维修技术在进树燊厂之前就已掌握，他是因为 的技术权属证明文件及有关市场说明材料均由深圳市公安局刑警大队提供，由于条件所限本公司未对其做独立调查。”而深圳市公安局宝安区分局刑警大队提供的相关资料，有大部分是 ...

原告提出的许多赔偿要求，有些属于8万元赔偿之内原告又重复索要的，有些根本没有合法依据，为此我公司无法满足，也不能得到法律上的支持。总之，原告为我公司 向我公司重复提出赔偿请求以及在医疗期满后长期旷工期间的工资赔偿，并要求我公司与其签订劳动合同。这种做法既不合理，也不合法。故请求法院依法驳回原告得诉讼 ...

油的维护部和开发部经理，同年我店与靳某某签订劳动合同。但邵某和靳某某在我店任职期间违反我店规章制度的规定和劳动合同的约定，与多润公司相互勾结，以我店的 某、靳某某两名员工，且此二人原来均为壳牌专卖店的员工，多润公司没有举证证明与其发生业务关系客户的正当来源和渠道，故可以认定该客户是由邵某和靳某某提供给 ...