还拒不赔偿殴打二原告受伤住院和损坏原告财物的各项费用。为维护二原告的合法权益不受侵害，特请求法院依法责令二被告共同赔偿原告医疗费、误工费、护理费及财产损失 月27日至1月30日出院），河南省2009年度农业职工年平均工资为x元，按劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》[劳社 ...

鉴定为二级伤残。此次事故给原告造成了严重的经济损失和精神创伤，为维护原告合法权益，诉请法院依法判决被告：1、赔偿医药费x元（原审庭审中变更为x.47元） 16日对李某乙的调查笔录复印件1份，证明目的同证据17。 19、怀化市劳动和社会某障局（怀市劳工伤认定[2006年]X号）工伤认定结论书复印件1份， ...

工业集团公司雷蒙西服分公司人事科”的印章，档案接收单位一栏盖有“北京市丰台区劳动和社会保障局接收失业人员档案专用章”，签收时间为2002年9月11日。 庭审 注册商标与注册使用企业名称冲突纠纷案件中，应当遵循诚实信用、保护在先合法权益的原则。根据本案查明的事实，北京雷蒙西服公司于1989年注册取得涉案 ...

蒋某乙于2009年10月20日与上海某有限公司订立了劳动合同，上海市X区人力资源和社会保障局出具《工伤认定书》认定本次交通事故为工伤。 以上事实 .47元，原告凭据主张，本院予以确认；2、丧葬费，原告方依据上海市2010年度职工平均工资46,757元主张按6个月职平工资计算丧葬费为23,378.50元 ...

工服装工业集团公司雷蒙西服分公司人事科”的印章，档案接收单位栏盖有“北京市丰台区劳动和社会保障局接收失业人员档案专用章”，签收时间为2002年9月11日。 还 注册商标与注册使用企业名称冲突纠纷案件中，应当遵循诚实信用、保护在先合法权益的原则。虽然世纪雷蒙公司生产的涉案产品为工作服，且通常是根据客户的 ...

工服装工业集团公司雷蒙西服分公司人事科”的印章，档案接收单位栏盖有“北京市丰台区劳动和社会保障局接收失业人员档案专用章”，签收时间为2002年9月11日。 还 注册商标与注册使用企业名称冲突纠纷案件中，应当遵循诚实信用、保护在先合法权益的原则。虽然世纪雷蒙公司生产的涉案产品为工作服，且通常是根据客户的 ...

享受相应的一种待遇，两者不能重叠。就本案而言，既然双方当事人已解除劳动关系，那付某某只能享受“一次性工伤医疗补助金”，而无权继续享受所谓的后续治疗费 合法权益又如何保障此外，工伤保险赔偿与人身损害赔偿的性质是截然不同的，工伤保险赔偿规定所调整的是管理社会公众福利资源——工伤保险基金的工伤社保机构与职工 ...

残疾赔偿金并拒不为其安装假牙等为由诉至法院。 原审认为，劳动者的合法权益依法应受到保障。职工因工作遭受事故伤害的，依法应获得医疗救治和经济补偿。原告李某某在 本院认为：虽然李某某是在为洛阳易得厂提供劳动中受伤，但由于李某某是一拖集团公司的长休人员，其各项社会保险金即通常所说的养老、失业、工伤等五金均 ...

也包括没有为被告补足十年养老保险金所致，遂于一九九八年十二月二十一日申请光泽县劳动争议仲裁委员会仲裁，该委裁决：(一)、原告在被告现有的退休金基础上增加78 养老保险金由谁来交付，但依设立养老保险制度原理方面去分析及保障老年人权益角度出发，职工在职时应按有关规定交纳相应的保险金，退休后就应享受养老保险 ...

上诉人（原审原告）张某，女，X年X月X日出生，汉族，甘肃省张掖市人，住（略），系兰州军区房管局张掖办事处聘用职工。身份证号：x。 委托代理人吴 《社会保险费征缴暂行条例》的规定：用人单位未按规定为劳动者缴纳社会保险费，由劳动保障行政部门责令用人单位限期缴纳，逾期不缴纳的，除补缴外，还要加收滞纳金。依据 ...