被告一直没有再找过医院要求安排。2008年，被告要求安排工作被拒绝。被告申请劳动仲裁，仲裁委2009年6月10日作出裁决。我院认为仲裁委的裁决有误，裁决结果不 ，医院也无法再为被告安排工作；3、双方尚未建立劳动关系，既没有签订劳动合同，也不存在事实上的劳动关系；4、被告因没有及时主张自己的权利，现在已 ...

庭审陈述，本院确定事实如下：被告马X自2006年8月8日起与原告建立劳动关系并被派遣至被告X公司工作，担任操作工。2008年2月21日，原告 当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。用人单位违法解除或终止劳动合同的应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金，经济补偿按照劳动者在本单位 ...

当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。用人单位违法解除或终止劳动合同的应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金，经济补偿按照劳动者在本单位 平均工资为2,326.03元/月，被告卢X于2007年7月3日与原告建立劳动关系，并被派遣至被告X公司处工作，2009年7月13日两被告派遣 ...

当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。用人单位违法解除或终止劳动合同的应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金，经济补偿按照劳动者在本 平均工资为2,782.41元/月，被告赵X于2006年2月14日与原告建立劳动关系，并被派遣至被告X公司处工作，2009年7月13日两被告派遣 ...

王某某 委托代理人刘某某。 委托代理人司某某。 原告河南省中油油品运输有限公司某被告王某某劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告的 关系、明确双方权利和义务的协议，建立劳动关系时应当订立劳动合同。本案中，原被告双方虽未订立书面的劳动合同，但被告于2008年3月5日受聘于 ...

裁决：一、被告自1988年12月28日与原江东信用社建立劳动关系。原告与被告签订无固定期限劳动合同，并为其安排适当岗位；二、原告为被告 征收机构由省、自治区、直辖市人民政府规定，可以由税务机关征收，也可以由劳动保障行政部门按照国务院规定设立的社会保险经办机构(以下简称社会保险经办机构)征收。 第二十六 ...

解雇。原告在被告东方四小工作期间，月工资为800元，被告东方四小没有与原告签订劳动合同，也没有为原告办理劳动保险，原告在工作期间法定节假日期间正常上班，被告东方 的事实很清楚，原告李××属洛轴集团的人，原告李××是与洛轴集团建立劳动关系。原告李××在被告处工作期间，没有加入到被告单位，不是被告单位的一 ...

管理局。 法定代表人焦某某，局长。 委托代理人冯东方，卫辉市法律服务中心律师。 被告卫辉市劳动和社会保障局。 法定代表人李某某，局长。 委托代理人孟某某，男，X年X 清扫工作，职责是清扫卫辉市X乡X路面，依照法律规定被告与第三人已建立劳动关系。第三人张某乙在工作时间、工作岗位发生交通事故致伤，根据《 ...

、孟某，福建宽达律师事务所律师。 上诉人福州省立机械有限公司因与被上诉人黄某乙劳动争议一案，不服福州市仓山区人民法院（2009）仓民初字第X号民事判决，向本院提起 每月支付二倍的工资。”第九十七条第二款：“本法施行前已建立劳动关系，尚未订立书面劳动合同的，应当自本法施行之日起一个月内订立。”的规定， ...

月工资的标准向劳动者支付经济补偿金，由此计算经济补偿金为8510.81元。原、被告双方自1998年即建立劳动关系，但直至2008年9月20日才签订书面 某某以格卢电子有限公司未办理相关社会保险和发放工资低于徐州市最低工资标准提出解除劳动合同在先，其事实和理由属实，符合相关法律规定。而格卢电子有限公司在 ...