仲裁前置程序； 二、劳动合同，证明双方的劳动关系及原告的工资标准等； 三、申诉书，证明原告对劳动关系的解除提出意见； 四、申诉员工的签名表，证明申诉 委员会《关于物业服务企业选聘情况的通告》，证明业主对物业公司进行选择，被告不再从事该小区的物业管理工作； 六、被告的《致管理处全体员工的信函》，证明原告 ...

仲裁前置程序； 二、劳动合同，证明双方的劳动关系及原告的工资标准等； 三、申诉书，证明原告对劳动关系的解除提出意见； 四、申诉员工的签名表，证明申诉 委员会《关于物业服务企业选聘情况的通告》，证明业主对物业公司进行选择，被告不再从事该小区的物业管理工作； 六、被告的《致管理处全体员工的信函》，证明原告 ...

x提交如下证据材料： 1、《上海市X镇养老保险个人账户结算表》及《劳动合同》，证明原、被告双方2007年9月建立劳动关系； 2、《公证书》，证明 确认，员工加班需要经过特定的程序； 3、上海市浦东新区劳动与社会保障局“企业实行其他工作时间制度的批复”，证明被告自2007年9月26日开始对原告的工作时间 ...

律师。代理权限：代为承认、反驳诉讼请求，进行调解，代收法律文书。 原告李某某与被告鹤壁市田园牧歌乳业有限公司劳动争议纠纷一案，本院于2009年11月11日立案 以离职表示抗议。被告作为一个企业，是不能任由员工挑选工作的，原告是自己拒不服从被告安排而提出的离职，属于职工提出解除劳动合同，因此被告不应给付 ...

二级分行及直属单位做好2003年度撤并机构、分流富余人员的工作。农行南阳市分行依据该文件及（中国农业银行河南省分行员工淘汰暂行办法），制订了《中国农业银行南阳市分行 劳动力市场，长期让被告待岗，行为显有不妥，但因为该行为是企业对员工在人员使用方面的调整，系企业对其员工的内部劳动管理行为，因此应属于企业 ...

在内的公司外线队员工为劳务承包关系，结算是以每个人、每月完成的工程量计算出总钱数，由队长统一领取工资后，再根据每人的工作情况统一发放的，与公司无关；同时 证明该公司成立于2005年5月，为集体企业，与被告是不同的两个法人企业，被告主体不适格。12、原告不签订劳务派遣合同意见表以及案外人杨运星等人与实达 ...

在内的公司外线队员工为劳务承包关系，结算是以每个人、每月完成的工程量计算出总钱数，由队长统一领取工资后，再根据每人的工作情况统一发放的，与公司无关；同时 证明该公司成立于2005年5月，为集体企业，与被告是不同的两个法人企业，被告主体不适格。12、原告不签订劳务派遣合同意见表以及案外人杨运星等人与实达 ...

在内的公司外线队员工为劳务承包关系，结算是以每个人、每月完成的工程量计算出总钱数，由队长统一领取工资后，再根据每人的工作情况统一发放的，与公司无关；同时 证明该公司成立于2005年5月，为集体企业，与被告是不同的两个法人企业，被告主体不适格。12、原告不签订劳务派遣合同意见表以及案外人杨运星等人与实达 ...

在内的公司外线队员工为劳务承包关系，结算是以每个人、每月完成的工程量计算出总钱数，由队长统一领取工资后，再根据每人的工作情况统一发放的，与公司无关；同时 证明该公司成立于2005年5月，为集体企业，与被告是不同的两个法人企业，被告主体不适格。12、原告不签订劳务派遣合同意见表以及案外人杨运星等人与实达 ...

年12月31日止。2005年8月，原告开始到汉中铁路贸易公司(系独立企业法人)上班，其最后一次在汉中装卸服务部领取工资时间为2005年8月16日， 及工作需要统筹安排劳务派遣人员的工作岗位，并对其进行管理、约束、支配和考核。汉中市劳务派遣服务中心直接与劳务派遣人员签订劳动合同，建立劳动关系……”。汉中 ...