、被上诉人重庆市X区劳动和社会保障局以同一的事实和理由作出与原具体行政行为完全相同的具体行政行为。违反了《行政诉讼法》第55条之规定，属无效行为； 本院不予支持。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十一条（一）项的规定，判决如下： 驳回上诉，维持原判。 二审案件受理费100元，其他诉讼费300元，合计 ...

；其认定袁某与汇鑫公司存在事实劳动关系，符合《重庆市劳动和社会保障局印发关于实行劳动合同制度若干问题的处理意见的补充意见的通知》的规定。原告汇鑫 X号工伤认定决定，没有违反《工伤保险条例》第二十条关于作出工伤认定决定期限的规定，其行政程序合法。 被上诉人九龙坡区劳保局提供的证据证明，重庆天工房地产开发 ...

2002年8月15日劳动和社会保障部作出了劳社部复决字(2002)第X号行政复议决定书:第一，劳动厅以X号函的方式接入康某、高某与用人单位的劳动 康某、高某)如要求被申请人(劳动厅)开具新调函，应依照国家和新疆维吾尔自治区有关规定，按照法定程序提出申请”。原告康某、高某再要求确认(1999)新劳调字第 ...

第7条“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系”和《劳动和社会保障部的通知》（劳社部发[2005]X号）之规定，涪陵人社局认为某某公司与 自然人，对该组织或自然人招用劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任”之规定，徐某某并不具备用工主体资格，用工主体责任应当由具备用工主体资格的某某公司 ...

）及第三人重庆市X区人口和计划生育生殖健康中心（以下简称涪陵区生殖健康中心）劳动和社会保障行政确认某案，于2012年1月16日向本院提起行政诉讼。本院于2012年 人民共和国行政诉讼法》第五十四条第（一）项的规定，判决如下： 维持被告重庆市X区人力资源和社会保障局2011年8月5日作出的涪人社伤险认某 ...

原告某庆市某建设集团有限公司。 被告某庆市X区人力资源与社会保障局。 第三人孙某，男，43岁。 原告某庆市某建设集团有限公司不服被告某庆市 工程施工合某的性质。被告某据劳社部发（2005）X号《关于确立劳动关系有关事项的通知》规定，认某重庆市某建设集团有限公司承担用工主体责任正确合某。不能因为原告某 ...

重庆市X村五社。 投资人龙有保。 原告郑某不服被告奉节县人力资源和社会保障局劳动和社会保障行政确认一案，于2012年2月9日向本院提起行政诉讼。本院于 行政诉讼法》第五十四条第一款第(二)项第2目之规定，判决如下： 撤销被告奉节县人力资源和社会保障局作出的“奉人社伤险认决字[2011]X号”不予认定 ...

刘某戊。 委托代理人周某。 上诉人余某因与被上诉人常德市人力资源和社会保障局（下称市人社局）劳动和社会保障行政确认一案，不服常德市X区人民法院（2011） 复议，而是直接向人民法院提起诉讼，依照《中华人民共和国行政诉讼法》第三十九条的规定，应当在知道作出具体行政行为之日起三个月内提出。然而，上诉人余某 ...

三人朱某。 委托代理人沈某乙。 原告某实业公司不服被告九龙坡区人力资源和社会保障局劳动和社会保障行政确认，于2011年2月25日向本院起诉，本院于当天受理后，于2011年 1、3椎体骨折。根据《工伤保险条例》第十四第（一）项之规定，九龙坡区人力资源和社会保障局认定朱某1、颈髓损伤伴不全瘫2、颈5、6， ...

提出的劳社部发[1999]X号文件《劳动和社会保障部关于制止纠正违反国家规定办理企业提前退休有关问题的通知》与《中华人民共和国居民身份证法》相抵触而 的时候，认定其出生时间是“1956年11月10日”，符合相关法律及政策的规定。根据《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第五 ...