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劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2004年5月17日,被告决定于2004年6月18日起解除与五原告的劳动合同,并向五原告送达了《解除劳动关系通知书》 上诉人调查证据的申请,本院依法调取了垦利县公证处保存的公证档案材料和垦利县劳动争议仲裁委员会的档案材料。对公证档案材料,上诉人称:垦利县公证处对五上诉人作出 ...
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某签订的聘用协议书。陈某称于5月收到该通知书。 2005年5月18日,陈某向重庆市劳动争议仲裁委员会提出申诉,要求长安公司支付经济补偿金和额外经济补偿金, 双方权利、义务,陈某与长安公司未订立书面劳动合同,责任在用人单位,故长安公司应当对劳动合同的履行负举证责任。长安公司未提供考勤表或其他相关证据证明 ...
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争议于2011年9月29日向长沙县劳动争议仲裁委员会申请仲裁,2011年10月19日长沙县劳动争议仲裁委员会以申请人的仲裁申请材料不齐备为由,不予受理。胡XX 基数为基本工资,胡XX对此无异议,但认为计算加某的基本工资应为《录用通知书》中双方约定的基本工资,但胡XX未向原审法院提交证据证明。另外,胡 ...
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等,长沙市劳动争议仲裁委员会于2008年6月13日以田xx的仲裁申请不属于劳动争议仲裁受理范围为由下达了(2008)长劳仲字第X号不予受理通知书, 工资认定事实错误,证据不足,适用法律有误。原审判决超出法定审限,三次推迟开庭举证时间,为xx公司篡改、制作伪证提供机会,严重违反法定程序导致实体判决不公。 ...
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仲裁,同年12月23日,醴陵市劳动争议仲裁委员会作出某醴劳仲不字(2010)第X号《不予受理案件通知书》,以超过仲裁时效为由决定不予受理。2010年12月 林某对该笔救济金的否认不足以否定原告对已被除名事实的知晓。因此,被告虽无法举证已将除名决定送达给原告,但从已查明事实来看,原告应早已知道其被除名的 ...
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2009年12月1日至2010年1月13日工资30110.29元。北京市X区劳动争议仲裁委员会于2010年3月26日作出京海劳仲字[2010]第X号裁决书,裁决 开除、除某、辞退、解除某动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的,由用人单位负举证责任。在本案中,智新教育公司作为用人 ...
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赔偿金为由向北京市X区劳动争议仲裁委员会提出申诉,仲裁委员会以不属于受案范围为由,对其申诉不予受理。 上述事实,有双方当事人陈述、不予受理通知书、(2009) 有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的,由负有举证责任的当事人承担不利后果。本案中,张xx系工某职工,其应按照《 ...
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,1999年6月29日,河南平原光学电子仪器厂向薛某丙出具了《劳某合同终止通知书》和《终止劳某合同证明书》,告知薛某丙自1999年7月31日双方终止劳某合同。2006年4月15日薛某丙向焦作市劳某争议仲裁委员会提出申请,要求与诉讼请求基本相同。2006年10月10日焦作市劳某争议仲裁委员会 ...
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其做好善后工作,被告拒绝且与他人串通,到劳动局报复原告。株洲市劳动仲裁委员会没有将应诉通知书等相关仲裁文书送达原告,缺席裁决,裁决书没有送达原告签收,裁决程序违法 月19日起至2011年9月13日止的双倍工资11200元。株洲市劳动争议仲裁委员会经审理后作出株劳仲案字(2011)第X号裁决书,裁决“一 ...
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其做好善后工作,被告拒绝且与他人串通,到劳动局报复原告。株洲市劳动仲裁委员会没有将应诉通知书等相关仲裁文书送达原告,缺席裁决,裁决书没有送达原告签收,裁决程序违法 5月10日起至2011年8月31日止的双倍工资9250元。株洲市劳动争议仲裁委员会经审理后作出株劳仲案字(2011)第X号裁决书,裁决“一 ...
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