止，租金每年x元；二、根据双方签订的《友谊苑开发协议》关于润峰集团支付友谊资产公司劳动服务公司职工工资补偿费的条款，经计算，截至7月31日 二、原审判决驳回正谊资产公司关于交付1000平方米住宅楼的诉讼请求正确。《分配协议》中对该1000平方米住宅楼没有明确约定，友谊宾馆与洛阳市润峰房屋开发有限公司（ ...

妻何向荣2010年12月1日与第三人Im河区X乡红檀劳动服务有限公司签订招工协议。第三人因与华新水泥河南信阳分公司签订有临时工、清某、装车转 事实均无异议，双方争议焦点为，何向荣受到的交通事故伤害是否属于“上下班途中”。劳动和社会保障部《关于如何理解有关内容的答复意见》中解释，“职工在上下班途中”系指 ...

劳动合同，及原、被告因社会保险、工某等问题未达成协议，原告不同意与长沙融汇人力资源服务有限公司签订劳动合同。为此，被告于当年11月14日，通知原告停止 月20日，原告向被告交500元保证金。 认定上述事实，有双方当事人的陈述、劳动合同书、停止工某通知单、工某、储蓄存款存折、营业执照，身份证等证据在卷， ...

人(一审原告、二审上诉人)冯某。 被申请人（一审被告、二审被上诉人）上海市对外服务有限公司。 被申请人（一审被告、二审被上诉人）德国申特海姆律师事务所驻上海 派遣协议书》、《劳务合同》相关内容的一致性，符合《劳动合同法》关于劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者的义务规定，并无劳动者可以 ...

二、被诉人支付给申诉人法定节假日加班工资717.24元；三、被诉人支付申诉人违法解除劳动合同赔偿金1300元；四、被诉人支付给申诉人双倍工资差额2400元；五、 11月29日至2009年11月28日的保安工作，由武鸣县金盾保安服务有限公司负责。因此，王某2009年11月27日离开广西南宁市城佳物业管理 ...

工作。2010年2月，原告经检查患有职业病，认定为工伤，之后，经郴州市劳动能力鉴定委员会鉴定原告为四级伤残。事后，被告拒绝给付原告工伤待遇。原告依法 工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。 职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 治疗工伤 ...

工作。2010年2月，被告经检查患有职业病，认定为工伤，之后，经郴州市劳动能力鉴定委员会鉴定被告为四级伤残。事后，原告拒绝给付被告工伤待遇。被告依法 工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。 职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 治疗工伤 ...

住某890元，医疗费971元。2009年12月21日，被告的伤经安化县劳动和社会保障局以安劳工伤认字[2009]X号认定为工伤之后，原告于2010年 工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。 职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 治疗工伤 ...

事实不准，适用法律错误。一、裁决对被告的本人工资认定为1594过高，劳动合同约定被告的月工资为1500元，由此计算出来的一次性伤残就业补助金，一次性伤残 遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。 职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 治疗工伤 ...

消费者，并采取防止危害发生的措施。第四十二某规定，经营者提供商品或者服务，造成消费者或者其他受害人死亡的，应当支付丧葬费、死亡赔偿金以及由死者生前扶养的 赔偿。 受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及 ...