护理费220元、住院伙食补助费110元、交通费240元、鉴定费300元、停工留薪期间工资5880元）；三、被申请人汤阴县鸿发纺织有限公司应于本裁决生效后60 的情况下，原告本应按照相关法律、法规的规定，妥善解决被告应享受的工伤保险待遇，因双方未能达成一致意见，致使被告向汤阴县人事劳动争议仲裁委员会申请 ...

某某受伤，遂送往漯河市中心医院治疗135天，后因无钱继续治疗出院回家治疗，期间共支付医疗费x.95元，交通费212元。经漯河市法医技术鉴定中心鉴定，万某某所受 的债权债务，无人事交接；其次，万某某是因为交通事故遭受的损害，根本不是工伤，不应该享受工伤待遇；天祥公司是源汇区人民法院所办企业，万某某受伤后 ...

任某甲伤残津贴和护理费140元。2005年2月，任某甲知道国家调整工伤人员的待遇，遂于2005年4月14日向温县劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请 《中华人民共和国劳动法》第七十三条第一、三款“劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：(一)退休；(二)患病、负伤；(三)因工伤残或者患职业病；(四)失业； ...

申请仲裁，要求亿诚公司支付2008年9月1日至2009年9月1日期间病假工资60,000元、医疗费5,097.40元、交通费3,670元、护理费5,840元 但由于员工受到的伤害是否构成工伤需经相关劳动行政部门认定，现吴某某并无证据证明其已构成工伤，故对于吴某某主张其构成工伤，应享受工伤待遇，本院难以 ...

劳动和社会保障局对此做出了安县劳社工伤认字（2005）X号工伤认定，牛某甲应享受《工伤保险条例》规定的待遇。鸿发公司2007年3月31日向牛某 某甲答辩称要求维持原判。 经本院再审，审理查明事实与原审相同。 本院认为，劳动者在工伤期间，用人单位不得依据《中华人民共和国劳动法》第二十六条、二十七条的规定 ...

工程有限公司第三分公司为顾某甲补缴2007年4月12日至2008年12月25日期间综合保险费；六、上海现代电梯工程有限公司第三分公司支付顾某甲辅助器具费人民币6 关系的意见，本院不予采纳。现代公司、顾某甲对顾某甲应享受的工伤待遇数额均无异议，本院予以维持。据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五 ...

共计52,000元；要求房地产公司支付2007年3月6日至2008年2月5日期间停工留薪工资36,000元；要求房地产公司支付2007年3月6日至2008年 某料。闸北劳认(2007)字第X号工伤认定书认定贾某某的事故为工伤，故据此可以确定贾某某属工伤人员，依法可以享受工伤保险的待遇，对于贾某某应享受 ...

10,560元、后续治疗费（拆钢板）4,000元、住院伙食补助费280元、住院期间护理费3,143元、停工留薪期工资10,124元、劳动能力鉴定费300元， 四股桥建柱石料厂辩称，原告在我厂发生工伤事故事实，要求享受工伤待遇也符合法律规定，但原告请求工伤待遇的本人工资按1,320元/月计算不符合客观 ...

条关于“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇”的规定，银桥商贸中心应当支付陈某某支出的医疗费1805元，对此予以支持。 关于停工留薪期 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。仲裁 ...

被告向原告支付丧葬补助金4098元、一次性工亡补助金x元，共计x元。扣除已经支付的7000元，被告实际支付x元。原告对此不服，向本院提起诉讼，要求被告赔偿 上班期间突发疾病死亡，并经濮阳市劳动和社会保障局确定为视同工亡。作为工亡职工直系亲属的二原告有权按照法律规定向用人单位即被告要求享受工亡待遇。工伤 ...