故双方应按其过错承担仲裁费。为此，依照《中华人民共和国劳动法》第二十四条、第四十四条、第五十条，参照原劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题 为劳动争议发生之日。用人单位不能证明的，劳动者主张权利之日为劳动争议发生之日。……”，第十八条规定“本解释自二OO六年十月一日起施行。本解释施行前 ...

不予支持。梅某某要求飞力公司为其补缴社会、医疗、工伤、生育保险。根据《社会保险费征缴暂行条例》第二十六条规定，缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的，由 第(二)项、《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条、第十条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款的规定，原审法院于2004年3月19日 ...

是从事经营活动、其他社会活动主体的员工或雇员，其救济措施《解释》第十一条、第十二条、《工伤保险条例》中已经有明确的规定，根本用不着在该条予以 请求。 被上诉人何某乙在二审期间未作答辩。 各方当事人在二审诉讼期间均没有向本院提供新证据。 经审查，本院对原审判决认定的事实予以确认。 本院认为：上诉人陈某、 ...

被告不是非法用工的主体，本案的原、被告之间不构成。依据《工伤保险条例》第六十三条之规定，“非法用工”是指“无营业执照或者未经依法登记、备案的单位以及 ，本院不予支持。依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条第一款的规定，受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及 ...

残之后的护理费用x元，本院认为，原告的护理为部分护理依赖，参照《工伤保险条例》第三十二条的规定，护理费的计算标准为统筹地区上年度职工平均工资的30%，因原告 第一百三十条，第一百三十四条第一款（七）项、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十八条，第十九条，第二十条，第二十一 ...

、第九条、国务院《工伤保险条例》第二十九条第四款、第三十一条、第六十三条之规定，判决如下：一、原告江左乡X村免烧砖厂赔偿被告董某某 非劳动关系，不应适用劳动法，而应适用《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件若干问题的解释》，被上诉人申请劳动仲裁是错误的。二、被上诉人受伤后，上诉人支付了医疗费、生活费等 ...

年龄、健康某况，原告定残后的护理期限计算5年，参照《工伤保险条例》第三十二条第二款的规定，原告定残后的护理费为4454/年×5年×30%=6681元 内容表述如下： 1、最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款、第二款：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担 ...

终身需要护理，属大部分护理依赖，其护理依赖系数比按0.8调处。按照《工伤保险条例》第三十二条第二款“生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活不能 百一十九条、第一百三十四条第一款第（七）项，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条第一款、第二款、第十八条 ...

近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害的，赔偿权利人请求第三 依照《中华人民共和国侵权责任法》第三十四条第一款以及最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条之规定，判决如下： 驳回 ...

副总经理。 上诉人赵某某因劳动争议纠纷一案，不服原海口市新华区人民法院(2002)新民初字第X号民事判决，向本院提起上诉。本院于2003年6月6日立案受理 共和国企业劳动争议处理条例〉若干问题的解释》第二条规定，＂保险＂是指社会保险，包括工伤保险、医疗保险、生育保险、待业保险、养老保险和病假待遇、死亡 ...