不受一年仲裁时效期间的限制。原告向被告主张的双倍工资，系劳动合同法对用人单位未依法订立书面劳动合同作出的惩罚性规定，不属于劳动报酬的范围，原告申请支付 条例》第十三条规定：“缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的，由劳动保障行政部门或者税务机关责令限期缴纳；逾期仍不缴纳的，除补缴欠缴数额外，从欠缴 ...
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工作，工资待遇按照用工单位所安排的工作岗位确定，但未约定具体的工资标准；双方还约定虹峰公司应当为丁某某按照月缴纳养老、医疗、失业社会保险费，其中应由 美元。丁某某实际领取休假金70美元，尚欠170美元,虹峰公司和航华公司应予支付。此外，丁某某仍有权要求用人单位虹峰公司支付拖欠年休假工资额25%的补偿金 ...
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向当地社会保险经办机构为原告办理社会保险登记，并应按时足额缴纳用人单位应当承担的社会保险费用。但是《社会保险费征缴暂行条例》第二十三条和第二十六条规定，用人 之间因社会保险费的缴纳导致的纠纷提交法院裁决不当，且原告已放弃要求确认被告终止劳动合同无效的诉求，故对原告诉请被告为原告办理社会保险登记并补缴欠 ...
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法律规定；第四、为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务，申请人已经按照劳务派遣合同的约定如数向明珠公司支付了劳动者的社会保险费用，完全履行了合同约定 实际拖欠了孙某某2008年10月的养老保险费和失业保险金，说明申请人没有尽到对明珠公司是否为劳务人员按期缴纳各项社会保险的监督义务。故申请人以生产经营 ...
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违反法律规定；第四、为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务，申请人已经按照劳务派遣合同的约定如数向明珠公司支付了劳动者的社会保险费用，完全履行了合同约定 拖欠了张某甲2008年10月的养老保险费和失业保险金，说明申请人没有尽到对明珠公司是否为劳务人员按期缴纳各项社会保险的监督义务。故申请人以生产经营 ...
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法律规定；第四、为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务，申请人已经按照劳务派遣合同的约定如数向明珠公司支付了劳动者的社会保险费用，完全履行了合同约定 实际拖欠了李某某2008年10月的养老保险费和失业保险金，说明申请人没有尽到对明珠公司是否为劳务人员按期缴纳各项社会保险的监督义务。故申请人以生产经营 ...
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法律规定；第四、为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务，申请人已经按照劳务派遣合同的约定如数向明珠公司支付了劳动者的社会保险费用，完全履行了合同约定 实际拖欠了贾某某2008年10月的养老保险费和失业保险金，说明申请人没有尽到对明珠公司是否为劳务人员按期缴纳各项社会保险的监督义务。故申请人以生产经营 ...
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法律规定；第四、为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务，申请人已经按照劳务派遣合同的约定如数向明珠公司支付了劳动者的社会保险费用，完全履行了合同约定 实际拖欠了佟某某2008年10月的养老保险费和失业保险金，说明申请人没有尽到对明珠公司是否为劳务人员按期缴纳各项社会保险的监督义务。故申请人以生产经营 ...
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法律规定；第四、为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务，申请人已经按照劳务派遣合同的约定如数向明珠公司支付了劳动者的社会保险费用，完全履行了合同约定 实际拖欠了孙某某2008年10月的养老保险费和失业保险金，说明申请人没有尽到对明珠公司是否为劳务人员按期缴纳各项社会保险的监督义务。故申请人以生产经营 ...
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2007）X号仲裁裁决书，裁决被告在接到裁决书之日起，十五日内为原告缴纳欠缴的社会保险费，驳回原告的其他仲裁请求。 原审认为，原、被告之间的争议属 解释（2）第二条明确规定：拖欠工资争议，劳动者申请仲裁时劳动关系仍然存续，用人单位以劳动者申请仲裁超过六十日为由主张不再支付的，人民法院不予支持。但用人 ...
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