有限公司诉称：被告张某于2008年9月进入原告公司工作。2008年12月18日，双方签订《电脑使用协议》，约定因工作需要，原告提供手提电脑一台，型号为 Z15(序列号为x)的SONY手提电脑一台。 本案受理费人民币10元，减半收取，计人民币5元，由被告张某负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五 ...

蒋某乙，该公司工作。 被告晏某，男，19XX年X月X日出生，汉族，住（略）。 原告上海某车用橡胶件有限公司诉被告晏某劳动合同纠纷一案，本院于 、17日被告怠工，期间原告每天都对被告进行劝说，还每天开具书面警告信给此员工，并在生产现场进行公告。为此，原告不服上海市松江区劳动争议仲裁委员会作出的仲裁裁决， ...

补偿金，故请求法院驳回原告的诉讼请求。 经审理查明，被告于2010年3月5日进入原告公司工作，担任培训师，每月工资为4500元。双方未签订过劳动合同。 履行期间的债务利息。 本案受理费人民币10元，减半收取，计人民币5元，由原告上海某网络科技发展有限公司负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五 ...

洪某，董事长。 委托代理人彭某、刘某，该公司员工。 原告王某诉被告上海某企业有限公司工伤保险待遇纠纷一案，本院于2009年10月21日立案受理后， 项诉讼请求。 被告上海某企业有限公司辩称：原告是严重违反公司厂纪厂规被开除的，故不需支付赔偿金；原告不存在高温时间露天作业的情况，且被告公司工作环境是28 ...

，支付某公司理赔款等费用x元。2009年10月12日，某公司向原告出具权益转让书，在原告赔付给某公司x元后，将向被告的索赔权自动转让给原告。 本院 承运货物，被告否认本案所涉的运输业务由其与某公司发生，并否认运输协议上合同专用章的真实性，并称“高魏”并非被告员工且所用的协议版本也非被告通常所用的版本， ...

执行董事。 委托代理人孙某某，女，上海某某集团有限公司员工。 原告张某某诉被告上海某某集团有限公司劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行 及法律依据，本院不予支持。 原告要求被告支付20天年休假折算工资51,697元，原告虽未提供其已工作满10年的相应证据，但被告认可原告每年可享受 ...

公司工作。 委托代理人孙某，该公司工作。 原告张某诉被告上海某餐饮配送服务有限公司追索劳动报酬纠纷一案，本院于2009年12月29日立案受理。依法由审判员 X镇养老保险个人账户结算单、银行卡交易明细、契约书、员工离职流程表、人员信息表、裁决书及当事人在庭审中的陈述等证据予以证实。 本院认为：《中华人民 ...

的。合同约定的钒分子设备就在某公司场内，不存在不能履行的问题，如果原告要求被告履行交付该设备，被告可以交付； 5、2007年11月16日原告发给被告 包括某55％的股权，被告认为没有完成评估工作，不接受该评估报告。 被告对评估报告没有异议； 10、城乡评估公司出具的说明，证明评估报告中是包括钒分厂设备 ...

元，试用期内为3,600元。原告实际工作至2010年2月19日。2010年2月20日之后，原告一直未至公司上班，故被告根据员工手册的规定，对原告作出开除处理 ，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费10元，减半收取5元，由原告瞿某负担（已付）。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院 ...

到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原告李某诉称，2009年1月25日（大年三十）夜，有人无视禁放法令，在某实验学校与原告居住大楼之间狭小通道上 原因是燃放烟花爆竹而引起。 原告每月按时交纳物业管理费、物业公司有责任对原告做好公共区域安全防范工作。根据物业管理条例，物业服务企业应按照物业服务合同的约定 ...