锡能公司工作时左手受伤，锡能公司即对王某某进行积极治疗，并支付了相关医疗、工资、护理等费用，后经伤残评定为九级。双方本着平等、自愿的原则 31日解除；二、锡能集团公司于裁决书生效之日起十五日内支付一次性工伤医疗补助金x.33元、一次性伤残就业补助金x.7元。 上诉人锡能集团公司不服原审判决，向本院提起 ...

2009年7月20日签署了一份《劳动工伤赔偿和解协议书》，约定由被告一次性给付原告（2009）区劳裁字第X号裁决书确定的工伤赔偿费用x元 原告工资低于张掖市2007年度职工月平均工资，故原告陈某某的一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金应以张掖市2007年度职工月平均工资标准1331.5元计算。综 ...

伤残，被告应享受工伤待遇范围为：停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。被告要求每月600元标准计算工资、按6个月 工期并无不当，原告应支付停工留薪期工资3600元。一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金分别为4560元、5700元、5700元。关某生为 ...

裁决书，该裁决书裁决被告河南省尚品家具有限公司付给原告甄某某一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金共计x元。原告甄某某对裁决结果不服，向法院 月平均工资918元×60%×14个月）被告因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受工伤医疗，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由被告按月支付， ...

为创伤性指截断（右手），于12月21日出院，住院28天，被告支付了住院医疗费用。2008年1月23日原告因骨折不愈合（右小指），再次住院接受手术， 规定，八级伤残为10个月的本人工资，1200元×10个月＝x元；(6)一次性工伤医疗补助金：《工伤保险条例》第三十五条第二项规定，职工本人提出解除劳动合同 ...

厂向原告支付停工留薪期待遇2064.6元；一次性伤残补助金9634元；一次性工伤医疗补助金x元；一次性伤残就业补助金x元。共计x.6元。 同时查明：李某 应支付原告的停工留薪期工资为2064.6元。原告的伤残等级为六级，一次性伤残补助金为9634.8元。 另查明：原被告在诉讼过程中，均表示愿意解除双方 ...

受伤应依法享受工伤保险待遇。原告应支付被告一次性工伤医疗补助金2695元(1925元×2个月x%)；一次性伤残就业补助金8085元(1925元×6个月x%)；伤残等级鉴定费 关系于2008年11月6日解除，并终止双方的工伤保险关系。二、原告重庆西南铝易拉盖厂于本判决生效后5日内支付被告江某某一次性伤残 ...

×24月）、停工留薪期工资6000元（2000元×3月）、一次性伤残就业补助金和医疗补助金4427元（1925元/月×23月×10%）、医疗费1097元、住院伙食 按彭某甲主张月平均工资为2000元并无不当。至于彭某甲的一次性伤残补偿金及医疗费，目前永川工伤保险中心只针对投保单位进行支付，不对被保险人 ...

某某的工伤经鉴定为九级伤残，依照法律规定柴油机厂在辞退周某某时应当向其支付相当于其8个月工资的一次性伤残补助金，还应当及时将周某某的个人档案移交给开封市劳动就业局管理。1997年2月经双方协商柴油机厂补给周某某工伤医疗补助费x元，已经超出应补给周某某的伤残补助金的数额 ...

[2008]第X号裁决书，裁决原告向被告支付一次性伤残补助金x.8元、一次性伤残就业补助金x.58元、一次性工伤医疗补助金x.3元、住院伙食补助费260元、停工 被告参加工伤保险，且被告申请仲裁时已提出要求与原告解除劳动关系并要求一次性予以赔偿，故原告应按照《工伤保险条例》及《河南省工伤保险条例》规定 ...