。 原审法院审理查明：王××于1990年开始在××环卫站工作，未与单位签订劳动合同，属临时工，2008年3月召陵区进行环卫体制改革，漯河市召陵区人民政府作出“ 的会议纪要，撤销了天桥、××环卫站，成立漯河市召陵区环境卫生管理处，属事业单位，接收两站工作人员56人，其中天桥45人，××11人，王××因无 ...

年8月份被登封市工商行政管理局予以吊销。为此，根据相关法律规定及2010年1月21日登封市人民政府(2010)X号市长办公会议关于“市场发展局根据有关政策对现有临时工、企业手续人员予以清退”的纪要精神，被上诉人（系企业手续且所属企业被吊销）被清退符合法律规定。综上，请求二审法院依法撤销原判，改判驳回 ...

某公司明知捡漏工作有一定的危险性，在选择承包对象时，应当选择具备安全生产条件的单位或个人。某公司明知舒某不具备安全生产条件而与之签订承包协议，故某 资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。 属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。 第十九条医疗费根据医疗机构出具 ...

权与李某某解除劳动关系。李某某于1986年以“占地工”身份到洛阳市第一师范学校做临时工，于2002年转为合同工，但未签订劳动合同，后该校几经合并，于2007年 违反法律规定。虽然李某某与我校因养老保险和补发工资一案在洛龙区人民法院诉讼，但没有任何法律规定在诉讼期间用人单位不能解除劳动关系，并且两个案件 ...

权与王某某解除劳动关系。王某某于1986年以“占地工”身份到洛阳市第一师范学校做临时工，于2002年转为合同工，但未签订劳动合同，后该校几经合并，于2007年 违反法律规定。虽然王某某与我校因养老保险和补发工资一案在洛龙区人民法院诉讼，但没有任何法律规定在诉讼期间用人单位不能解除劳动关系，并且两个案件 ...

仲裁裁决书；二、判决温县煤矿机械总厂破产清算组为王某某补办养老保险手续，补交养老保险金，享受失业保险待遇；三、判决温县煤矿机械总厂破产清算组补偿王某某的 。本案现已审理终结。 原审法院认为：王某某属原温县煤机总厂计划内临时工,王某某在单位工作期间因没有办理全民所有制工人的招收录用手续，也没有选招为农民 ...

应当承担本案赔偿责任，请法院依法审理，作出公正判决。 双方对原告系被告雇佣的临时工，双方未订立劳动合同的事实无异议；对原告于2009年8月2日早 金额589.7元，拟证明除被告垫付外，自己开支检查费用情况。 ⑥城镇居民医疗保险结算单2份，金额6668.7元，报销1687.66元，拟证明原告另开支医疗费 ...

。原告现在提出加班费已经超过了诉讼时效。原告于2006年11月底至闵行区的老厂作为临时工顶替生病的原门卫，因表现尚可，老厂与原告签订了2007年1月1日 合同、派遣岗位与其他内容约定、确认单、调解协议书、裁决书、仲裁庭审笔录、综合保险缴费信息等佐证，并经庭审质证，本院予以确认。 审理中，原告认为：原、 ...

分公司实行劳动合同制的文件精神，结合公司实际情况，对企业常年性岗位上使用的计划外临时工进行全面的整顿和清理，全公司现有人员323人，省公司下达济源公司编制人数 为马某某补缴1995年1月至2001年5月的养老、失业、工伤、医疗保险单位应承担的部分，马某某缴纳自己应承担的部分；2、驳回马某某的其他诉讼 ...

实行劳动合同制的文件精神，结合公司实际情况，对企业常年性岗位上使用的计划外临时工进行全面的整顿和清理，全公司现有人员323人，省公司下达济源公司编制人数 济源烟草公司为丁某某补缴1995年1月至1996年12月的养老、失业、工伤保险单位应承担的部分，丁某某缴纳自己应承担的部分；2、驳回丁某某的其他诉讼 ...