年5月16日李某某在没有办理任何手续的情况下离厂，并向仲裁委员会申请仲裁。仲裁委员会于2003年9月22日根据所查明的事实做出南劳仲裁字[2003]第 确定一个合理的数额。四、李某某要求富丽达公司支付医疗期间的病假工资，也是有法律依据的。按照劳动部门《关于发布“企业职工患病或者非因工负伤医疗期规定”的 ...

年5月16日李某某在没有办理任何手续的情况下离厂，并向仲裁委员会申请仲裁。仲裁委员会于2003年9月22日根据所查明的事实做出南劳仲裁字[2003]第 确定一个合理的数额。四、李某某要求富丽达公司支付医疗期间的病假工资，也是有法律依据的。按照劳动部门《关于发布“企业职工患病或者非因工负伤医疗期规定”的 ...

年5月16日李某某在没有办理任何手续的情况下离厂，并向仲裁委员会申请仲裁。仲裁委员会于2003年9月22日根据所查明的事实做出南劳仲裁字[2003]第 确定一个合理的数额。四、李某某要求富丽达公司支付医疗期间的病假工资，也是有法律依据的。按照劳动部门《关于发布“企业职工患病或者非因工负伤医疗期规定”的 ...

年5月16日段某某在没有办理任何手续的情况下离厂，并向仲裁委员会申请仲裁。仲裁委员会于2003年9月22日根据所查明的事实做出南劳仲裁字[2003]第 确定一个合理的数额。四、段某某要求富丽达公司支付医疗期间的病假工资，也是有法律依据的。按照劳动部门《关于发布“企业职工患病或者非因工负伤医疗期规定”的 ...

5月16日罗某甲在没有办理任何手续的情况下离厂，并向仲裁委员会申请仲裁。仲裁委员会于2003年9月22日根据所查明的事实做出南劳仲裁字[2003]第X 一个合理的数额。四、罗某甲要求富丽达公司支付医疗期间的病假工资，也是有法律依据的。按照劳动部门《关于发布“企业职工患病或者非因工负伤医疗期规定”的通知 ...

未向其支付解除劳动关系的经济补偿金和休假期间的上班费不当为由，向劳动争议仲裁部门提出仲裁申请，对此佛山市顺德区劳动争议仲裁委员会受理后，于2003年9 即使上诉人违反了劳动纪律，被上诉人要开除上诉人也不得违反国家的有关规定。国务院发布的《企业职工奖惩条例》(一九八二年四月十日国务院发布)第十八条规定： ...

安市X乡建设委员会(以下简称新城区建委)及地下公司二处，投资10万元，法定代表人武某。本院认为，因该证据没有作出时间，不符合证据形式要求，故不能 2月23日新城区建委向西安市工商银行经济咨询公司解放路分公司作出的“关于某款给西安中建装饰工艺部的说明”，并附有原告开办时企业职工集资的名单。本院认为，该 ...

2003年10月14日向佛山市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，后不服仲裁裁决而诉至法院，要求佛山建行赔偿黄某甲违约金（略）元和经济补偿金（略）元，共计（略 ，严重影响社会秩序的；(七)犯有其他严重错误的。符合除名、开除条件的职工，按照《企业职工奖惩条例》的规定执行。可以看出，只有员工的行为严重影响了企业的 ...

对交纳押金和领取利息一事从未提出过异议，被上诉人根据劳动部办公厅、国家经贸委办公厅对“关于用人单位要求在职职工缴纳抵押性钱款或股金的做法应否制止的请示”复函规定，向 元，否则提出解除劳动合同，给其经济补偿（略）元。7月5日，上诉人向海口市劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，该委员会于7月10日作出不予受理 ...

协议”，约定被上诉人退出国有企业职工身份，上诉人一次性向被上诉人支付经济补偿金（略）元。同年7月，被上诉人向上诉人交班离岗，同时要求领取经济补偿金，被告知尚未付清房改房款而不予支付。同年11月，被上诉人向海口市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，被以超过申诉时效不予受理。遂起讼争。 上述事实及相关证据经 ...