是在上诉人工伤没有确认、劳动能力未评残之前达成且由此而产生的实际赔偿费用又远高于“协议”约定的数额，其内容显失公平。依据《中华人民共和国合同法》第 ，上诉人工作时间内在本单位从事工作发生伤残事故，作为用人单位的被上诉人应当承担工伤赔偿责任。具体赔偿标准，参照《广东省社会工伤保险条例》二十四条、二十七 ...

补助费、一次性伤残补偿金、残疾退休金和护理费的主张符合《中华人民共和国劳动法》第七十三条的规定，本院予以支持。具体赔偿标准，参照《广东省社会工伤保险条例 裕隆塑料厂于判决生效后十日内，一次性支付给上诉人住院伙食费230元、工伤期间工资1717.49元、一次性残疾补偿金（略）.44元、一次性护理费（略） ...

原告主张的赔偿假肢费、继续治疗费、擅自另找医院就医费等项，因假肢尚未安装，赔偿标准不明确，继续治疗仍属得定状况，将未安装假肢及继续治疗所发生的费用 73元)、上诉人赵某某承担15％(（略）．73元)的责任。据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第(一)、第(三)项之规定，判决如下： ...

是否赔偿及赔偿数额进行协商，其达成的一致意见均为双方当事人意思自治的结果，也是当事人对自己的民事权利处分的结果，只要其行为不违反《中华人民共和国民法通则 《协议书》时，包括被上诉人在内没有任何人向上诉人解释过：上诉人的伤残可能达到多少级、放弃工伤认定、签署《辞职申请书》、签署《协议书》的法律后果。上诉 ...

右眼无光感。根据被鉴定人伤情，参照《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》七级第7条之规定，郭某甲所受损伤目前构成七级伤残，劳动能力部分丧失。五、结论，郭某 告知被告，但因其眼睛未好确是实情，且是其实际支出，应予认定。根据《中华人民共和国民法通则》第一百一十九条、第一百三十条及有关民事法律政策之规定，判决 ...

申请，原审法院委托本院法医技术处重新予以鉴定，经鉴定，根据职工工伤与职业病致残程度鉴定标准，确认周某伤残等级为八级，双方对该鉴定结论均无异议。 在 某在劳动中受伤，作为雇主虞某理应承担民事赔偿责任。雇佣劳动关系不属《中华人民共和国劳动法》调整范围，雇员受伤要求赔偿，无需经过仲裁前置程序。上诉人舟山市恒 ...

12月11日医药费应予认定，继续治疗费由法院审定；陈某丁的伤残等级，参照《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》，构成七级伤残；参照《道路交通受伤人员伤残评定 本院不予支持；其他疤痕非手术治疗费，因系维持伤残者身体状况的必要费用，该部分费用应予支持。据此，依照《中华人民共和国民法通则》一百二十二条、《中华 ...

。据此，依据《中华人民共和国民法通则》第四条、第九十八条及相关司法解释之规定，判决如下： 一、原告医药费9695.20元，伤残赔偿金（略） ； 二、驳回原告王某要求今后治疗费的诉讼请求； 三、被告甘州区电力局不负民事赔偿责任。 案件受理费2133元，其他诉讼费1710元，合计3843元，原告王某负担。 ...

原告主张以城镇居民人均可支配收入标准赔偿，无原告城镇居住证明支持，本院不予采信。原告的伤残等级有两处，其实际赔偿数额采用伤残赔偿总数×赔偿责任系数×（几个伤残等级最高的伤残赔偿指数+伤残赔偿附加指数）来计算。综上，依照《中华人民共和国侵权责任法》第二十六条、第三十五条，最高人民法院 ...

月X号在郑州职业病防治所被鉴某为煤工尘肺壹期，申请按照国家法律进行赔偿。”为由，向郑州市劳动能力鉴某委员会提出劳动能力鉴某申请，该委于2011年11 该条例规定的项目和标准支付原告费用。原告构成七级伤残，依照《工伤保险条例》第三十七条、《河南省工伤保险条例》第二十七条、《中华人民共和国劳动合同法》第四 ...