每月实发工资最少为4000元，并不能按原告所谓的档案工资来进行补偿。豫通公司作为一个独立的法人与化电集团没有任某关系，化电集团拿豫通公司的材料来证明 2015年9月2日止，并约定化电集团安排吕某某到豫通公司汽车驾驶岗位工作。2007年9月1日原告吕某某与豫通公司签订车辆挂靠协议，约定由原告购买车辆挂靠 ...

认为申诉人杨某某自2006年7月起没有在被诉人河南国安建设集团有限公司某供正常劳动，被诉人河南国安建设集团有限公司某未支付过工资，双方之间既不存在劳动合同关系，也不存在 元；3、甲方对乙方缴费按公司某定管理和上缴；4、本合同到期前一个月内乙方应到单位协商续签事宜；5、本合同一式三份，甲方、乙方、财务各 ...

2008年6月至9月工资条四份，证明被告的基本工资为1600元，原告没有拖欠吴某某工资的行为；证据2、被告代表原告德亿公司与员工王蕾签订了劳动合同书一份， 用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。被告自2008年6月23日起开始在原告处工作，故被告应当 ...

手续。261万元加上陈XX出的39万元到帐后，牛主任帮助陈XX和村官很快就把公司手续办下来了，具体怎么办的不知道。这261万元大概一个月后办完证就还滍阳镇 。 6、证人李XX（男，新华区X镇书记）证言：2006年3月份新镇长没有来，我是书记主持工作，这三十万元是我让陈某某从农经站账上支出来存到他个人帐 ...

月。综上所述，原告的各项请求不应得到支持，请求驳回原告的各项请求。 一审法院认为，本案争议的焦点是：1、被告实行不定时工作制工时制度是否合法，原告在双休日上班被告 劳动合同期满，劳动合同终止执行，企业应按照其在本企业工作年限，每满一年发给相当于本人一个月标准工资的生活补助费，但最多不超过本人十二个月的 ...

X为了表示感谢，所以他给我送1万元钱…我钱交给我爱人，没有给她讲过钱的来源…，我也不知道她是否存起来或干什么用了… 2、证人证言 （1）证人王XX（男， 准备盖集资楼，我约徐XX和刘某某到王某饭店吃饭商量动工前的准备工作，饭后我为感谢刘某某在征地中给予的帮助，给他一个活期存折，他推让一下就接着了，然后 ...

月加班23.5天；3、年休假5天工资4310.34元；4、缴纳“五险一金”x元；经济补偿金x元，未提前一个月通知本人应支付6250元，赔偿金x元。 依据，法院对此不应支持。 本院认为，上诉人游某某主张其到被上诉人同天公司工作期间的加班费，应对同天公司安排加班的事实负举证责任。由于游某某现没有提交其加班 ...

不得与另一用人单位签订劳动合同。合同签订后，被告仍安排原告到钢都营造公司工作。2000年12月26日，钢都营造公司与张某某签订《租赁承包经营合同书》， 企业将扶持人员工资作为一个帐务名目列入年终决算，但该部分工资并未实际由各集体企业发放给个人，而是将大部分款项进行上交，且该文件是否通知到职工个人被告 ...

不服，故向法院起诉。原告认为，原告与被告没有劳动关系，被告的工作单位是在长沙新港医院。由于长沙新港医院没有办理注册登记，不是劳动法中的合法用工主体单位，故长沙 年2月1日起按一倍的标准补偿其双倍工资。三、补偿吴某一个月的工资。”吴某对此不服，遂向长沙市开福区劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求支付双倍 ...